Co je ustanovení o vyloučení neočekávaných údajů?

V daňovém právu Spojených států je ustanovení o neočekávaném vyloučení nařízení, jehož cílem je zabránit důchodcům pobírat více dávek sociálního zabezpečení, než na které mají nárok, na základě jejich plateb do systému sociálního zabezpečení během jejich pracovních let. To by mělo dopad na někoho, kdo pobírá důchod z práce, kde nebyly platby ze sociálního zabezpečení odečteny z jeho výplat. Jakýkoli důchod, který by tato osoba vybrala z takového zaměstnání, by snížil výši jeho dávek sociálního zabezpečení během odchodu do důchodu.

Ustanovení o neočekávaném odstranění bylo zavedeno v roce 1983 jako snaha o zvýšení spravedlnosti při poskytování dávek sociálního zabezpečení. Před touto dobou mohl někdo nespravedlivě pobírat důchodové dávky, jako by během svých pracovních let vydělával nízký příjem. To se stalo důchodcům, kteří při práci na pracovních místech, na která se vztahuje, málo přispěli do systému sociálního zabezpečení, ale byli dobře placeni na pracovních místech, na která se program nevztahuje. Osoba tak mohla získat dávky, které nebyly získány, pokud jde o správu sociálního zabezpečení.

Ustanovení o neočekávaném vyloučení má za následek snížení penzijních požitků, pokud pobírá důchod z zaměstnání, kde nebyly z jeho platů vybrány daně ze sociálního zabezpečení. Záměrem penzijních požitků je nahradit pouze určité procento výdělků někoho, kdo je zaměstnán. Například pracovník, který vydělával relativně nízkou mzdu, by mohl pobírat dávky rovnající se 50% jeho předdůchodové mzdy. Osoba, která zastávala vysoce placenou práci, však může pobírat dávky pouze ve výši 25% své předchozí mzdy.

Dokud nebylo zavedeno ustanovení o neočekávaném vyloučení, mohl někdo, kdo pracoval primárně na místech, kde nebyly odečteny daně ze sociálního zabezpečení, obdržet více, než bylo zamýšlené. Je to proto, že z hlediska sociálního zabezpečení byl jeho výdělek po celý život nízký. Úloha, na kterou se nevztahuje sociální zabezpečení, může například pro neziskovou organizaci nebo práci v jiné zemi.

Do této legislativy byly zapsány některé výjimky ve snaze zabránit nezamýšleným důsledkům. Například ustanovení o vyloučení neočekávaného se nevztahuje na peníze vyplacené jako pozůstalostní dávky po smrti pracovníka. Nevztahuje se ani na to, že mzdy, které nebyly zdaněny sociálním zabezpečením, byly vydělávány před rokem 1957. Ti, jejichž důchody jsou relativně nízké, jsou rovněž chráněni před pobíráním příliš málo, protože ustanovení o vyloučení neočekávaných výdajů je omezena ve výši, o kterou může snížit dávky.