Hvad er de forskellige typer løncheck-fradrag?

De mest almindelige former for fradrag for løncheck er for skatter. I de fleste tilfælde vil folk i USA have fire slags skatter, der trækkes fra deres lønchecks: FICA, føderal indkomstskat, statlig indkomstskat og lokal skat. Skatter varierer fra stat til stat, og skattesystemer uden for De Forenede Stater er forskellige på de måder, de opkræver skat. FICA er en forkortelse for "Federal Insurance Contribution Act" og tjener til at klynge skatter for Medicare og Social Security.

Føderale indkomstskatter varierer mellem ca. 10 procent og 35 procent af ens indkomst. Procentdelen af ​​ens indkomst, der trækkes fra føderale indkomstskatter, varierer afhængigt af ens indkomst. Mennesker, der laver det mindste indkomstbeløb, har de mindste fradrag for lønseddel for føderale skatter, mens folk, der foretager det største beløb, har de største lønnsfradrag for føderale indkomster.

Statens indkomstskatter varierer fra stat til stat. Disse typer løncheck-fradrag kan være baseret på ens føderale indkomstskat eller kan beregnes i henhold til en anden rubrik. Lokale skatter opkræves kun i nogle områder. De varierer afhængigt af ens bopæl. Der er et antal nyttige online-regnemaskiner, der kan bruges til at finde ud af, hvor mange penge man kan forvente at have trukket fra deres lønsedler.

Ud over alle fradrag for løncheck for skatter, er der også fradrag for løncheck, der er valgfri. Disse former for fradrag trækker næsten altid en del af ens lønseddel ind i en investering såsom en 401 (k) eller en 401 (a). I nogle tilfælde kan en medarbejder acceptere at fradrag for løncheck for at modtage et vist niveau af sundhedsmæssige fordele, der går ud over den standardpakke, der tilbydes af virksomheden.

Når folk diskuterer "tage hjemløn", henviser de til det beløb, de har tilbage, efter at alle deres lønnsfradrag er blevet vurderet. Dette er mængden af ​​penge, som folk skal betale for de grundlæggende fornødenheder såsom mad, tøj og husly samt eventuelle ekstra gebyrer. Nogle mennesker, der arbejder på freelance-basis, har ikke fradrag for deres løncheck. Dette skyldes, at de ikke regelmæssigt modtager en standardløn, men arbejder på kontrakt eller tildelingsbasis. I dette tilfælde skal disse mennesker i stedet for at betale fradrag for løncheck gennem året, betale de skatter, de skylder på årsbasis eller kvartalsvis, afhængigt af de regler, de skal overholde, og deres økonomiske plan.

ANDRE SPROG

Hjalp denne artikel dig? tak for tilbagemeldingen tak for tilbagemeldingen

Hvordan kan vi hjælpe? Hvordan kan vi hjælpe?