Wie werde ich rechtlicher Koordinator?
Die Position des Rechtskoordinators hat unterschiedliche berufliche Anforderungen, abhängig von der Rolle, die ein Rechtskoordinator spielt. Wer Rechtskoordinator werden möchte, sollte sich überlegen, welche Art von Rechtskoordinator er werden möchte, da es eine Reihe von Möglichkeiten gibt. Zumindest ist es erforderlich, Erfahrung im juristischen Bereich zu sammeln, und Verwaltungskenntnisse werden dringend empfohlen, da Rechtskoordinatoren in der Regel in administrativen Umgebungen vertraut sein müssen.
Einige Unternehmen verwenden die Berufsbezeichnung "Rechtskoordinator", um sich auf einen voll qualifizierten Anwalt zu beziehen, der die Arbeit mit mehreren Anwälten, Organisationen und Einzelpersonen koordiniert. Um in dieser Eigenschaft Rechtskoordinator zu werden, muss man ein Jurastudium absolvieren und sich zur Anwaltschaft qualifizieren. Diese Art von Position ist in gemeinnützigen Organisationen üblich, die möchten, dass ein Koordinator Treffen mit Gruppen mit ähnlichen Interessen ermöglicht und gemeinsame Projekte leitet. Personen, die an gemeinnütziger juristischer Arbeit interessiert sind, können eine solche Position als Rechtskoordinator sehr lohnend finden.
Andere Unternehmen bezeichnen Verwaltungsassistenten als rechtliche Koordinatoren. In diesem Sinne ist eine mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im juristischen Bereich, erforderlich, und es hilft, Erfahrung im Management zu haben, um einen Job zu bekommen. Diese Art von Rechtskoordinator unterstützt Anwälte in der Kanzlei bei der Vorbereitung von Dokumenten, koordiniert die Terminplanung und bietet andere Formen der administrativen Unterstützung. Für diese Art von Position als Rechtskoordinator kann es hilfreich sein, Verwaltungskurse an einer Hochschule oder Handelsschule zu belegen, oder Kandidaten können Erfahrungen im Beruf sammeln und diese nutzen, um Positionen als Rechtskoordinator zu suchen.
Um ein Rechtskoordinator zu werden, der Anwälte administrativ unterstützt, ist es auch hilfreich, über Forschungskenntnisse zu verfügen. Anwälte in vielbeschäftigten Kanzleien verlassen sich häufig auf das Fachwissen ihrer Mitarbeiter, um die Grundlagenarbeit zu leisten. Dies bedeutet, dass der Rechtskoordinator mit dem Gesetz vertraut sein muss, mit der Recherche in Rechtsdatenbanken vertraut sein muss und über Kenntnisse in der Darstellung von Daten verfügen muss. Gelegentlich kann auch eine Feldforschung angefordert werden.
Jemand kann auch ein Rechtskoordinator mit dem Ziel werden, die von einer Rechtsklinik angebotenen Dienstleistungen zu verwalten. Rechtskliniken bieten klassische Hilfe für Personen an, die sich keine Rechtsberatung oder -vertretung leisten können, z. B. für Mieter, die mit ihren Vermietern in Streitigkeiten verwickelt sind. Diese Art von Rechtskoordinator verwaltet das Büro, plant Termine, teilt die Personalzeit zu, beantwortet Fragen der Öffentlichkeit und so weiter. In diesem Fall ist es hilfreich, über Rechtserfahrung zu verfügen, aber der Rechtskoordinator hilft Anwälten in der Regel nicht direkt, und für jemanden, der Rechtskoordinator in einer Rechtsklinik werden möchte, sind die Fähigkeiten des Büromanagements weitaus wichtiger.