Was macht ein Design Manager?
Die Hauptaufgabe eines Designmanagers besteht darin, seinem Designerteam während des gesamten Projektverlaufs die Führung zu übertragen. Dabei tritt er häufig als Vermittler zwischen seinem Kunden, seinem Business Manager und seinen Designern auf. Diese Art der Karriere kann dazu führen, dass ein Einzelner in zahlreichen Branchen und in einer Vielzahl von Projekten arbeitet.
Zum Beispiel könnte ein Designmanager ein Team von Designern bei der Entwicklung der Marke eines Produkts leiten oder ein Architekturbüro leiten, während er ein neues Gebäude entwirft. Auch wenn sich die Branchen erheblich unterscheiden können, sind die wesentlichen Arbeitsaufgaben grundsätzlich gleich. Dazu gehören die Ermittlung der Projektanforderungen des Kunden, die Übermittlung einer Projektskizze an seine Konstruktionsmitarbeiter, die Überwachung der Mitarbeiter, die Bereitstellung von Unterstützung bei Bedarf und die Überwachung des Budgets.
Der vielleicht wichtigste Aspekt eines Design-Managers ist es, die Bedürfnisse seines Kunden für jedes Projekt effektiv zu identifizieren. Um das bestmögliche Produkt, Design oder die bestmögliche Marke liefern zu können, muss er sich zunächst eine klare Vorstellung von den genauen Spezifikationen seines Kunden machen. Wenn er beispielsweise die Verpackung für eine Spielzeugmarke entwarf, musste er herausfinden, um welche Art von Spielzeug es sich handelt, ob es sich um Jungen oder Mädchen handelt, wie groß die Verpackung ist und welche Farben verwendet werden sollen. Ein Konstruktionsmanager muss diese Informationen unbedingt kennen, bevor er mit anderen Phasen des Konstruktionsprozesses beginnt.
Sobald er sich über die Spezifikationen des Kunden sicher ist, muss ein Konstruktionsleiter eine Projektskizze entwickeln und diese mit seinen Konstruktionsmitarbeitern kommunizieren. In dieser Phase erklärt er den anderen Designern die Wünsche des Kunden. Danach verbringt jeder normalerweise einige Zeit mit Brainstorming, um den optimalen Ansatz herauszufinden.
Ein weiterer wesentlicher Bestandteil seiner Tätigkeit ist die Überwachung der Mitarbeiter. Da der Designmanager der Anführer der Gruppe ist, ist es an ihm, alle auf dem Laufenden zu halten und von allen Designern die maximale Anstrengung zu erhalten. Während dieses Prozesses kann er die Gruppe in kleinere Einheiten aufteilen, um an verschiedenen Aspekten des Projekts zu arbeiten. Er hilft auch bei Bedarf, wenn ein Mitarbeiter auf Schwierigkeiten stößt. Währenddessen wird der Konstruktionsmanager in der Regel sowohl seinen Kunden als auch den Geschäftsmanager über den Fortschritt des Projekts auf dem Laufenden halten.
Darüber hinaus muss der Konstruktionsmanager das Budget seines Kunden stets im Auge behalten und sicherstellen, dass es nicht überschritten wird. Während des gesamten Designprozesses muss er die Ausgaben, einschließlich der Gehälter und Lieferungen des Designteams, im Auge behalten. Das Design selbst, sei es eine Werbung, ein Produkt oder eine Einrichtung, muss auch innerhalb des vom Kunden festgelegten Budgets produziert werden können.