最高の損失防止のヒントは何ですか？

盗難は、企業の利益率に悪影響を与える多くの方法の1つです。 常に予防できるとは限りませんが、ビジネスオーナーがリスクを最小限に抑えるために実行できる特定の手順があります。 最善の損失防止のヒントには、監視カメラの設置と不審な活動を監視するための制服を着た警備員の派遣が含まれます。 また、ビジネスオーナーは、新しい従業員を雇用する際には注意が必要です。 参照の確認、背景の確認、または他のスクリーニング方法の利用は、社内盗難を制限するための重要な損失防止のヒントです。

一部の小売店は、電子商品のタグ付けの恩恵を受けています。 センサーは、衣類、本、宝石、その他の貴重品などのさまざまなアイテムに取り付けることができます。 顧客がアイテムを購入したい場合、レジに持ち込み、販売時点でスキャンされるとセンサーが無効になります。 センサーが取り外されていないか、無効になっていない場合、フロントドアに近づくとアラーム音が鳴ります。 警備員と店員は、万引きの試みが行われている可能性があることをすぐに認識します。

監視カメラ、警備員、および電子タグが設置されていても、万引きを防ぐことは困難です。 一部の泥棒は、盗むのが自然に上手です。 リスクを最小限に抑えるために、小売店での損失防止のヒントには、レジスターや商品の戦略的な配置が含まれているため、犯罪者は目立たないように店から商品を取り出すのが難しくなります。 小さくて軽い物体や高価な商品は、一般に出口の近くに保管しないでください。

ビジネスを強盗の標的にしないためには、犯罪者が簡単にアクセスできるエリアよりも、囲まれたレジエリアの方が優れています。 また、店舗全体のレジスターやその他の場所の近くにパニックボタンを設置することをお勧めします。 強盗が試みられた場合、店舗の従業員はボタンを押すことができます。これにより、サイレントアラームがトリガーされ、進行中の犯罪を当局に警告します。

偶発的な万引きの努力を防ぐことに加えて、どの潜在的な従業員を雇うかを決める際には、損失防止のヒントに留意することが重要です。 参照を確認することで、事業主はその人の以前の経験と仕事の倫理に対する洞察を得ることができますが、さらに一歩進んで、求職者に求職前に薬物検査に合格することを要求する会社もあります。 この雇用条件は、企業にとって多くの目的を果たします。

一部の雇用主は、違法薬物の使用に従事する人々は現金や商品を盗む可能性が高いと感じています。 このため、申請者に薬物検査を実施することは、事業主が彼らから盗む可能性のある人を雇うことを妨げる可能性のある損失防止のヒントの1つです。 さらに、従業員の薬物検査を行う企業は、保険料の引き下げの恩恵を受けることがよくあります。