비영리 재단을 시작하기위한 가장 좋은 팁은 무엇입니까?

비영리 재단을 시작할 때는 먼저 재단의 사명과 목적을 설정하고, 재단이 설립 될 지역에서 비영리 재단의 법적 요구 사항에 대해 변호사와 상담하는 것이 중요합니다. 물류 문제를 해결합니다. 여기에는 임원 및 이사 지명 및 재무 계정 설정이 포함될 수 있습니다. 비영리 재단을 시작하는 과정은 관할권에 따라 상당히 다를 수 있으며 경우에 따라 법적, 재정적으로 복잡 할 수 있습니다. 그렇기 때문에 재단 설립자들이 프로세스 초기에 법적 조언을 구하는 것이 좋습니다. 비영리 단체를 부적절하게 통합하거나 관련 규정이나 적절한 회계 절차를 따르지 않아 발생하는 문제를 방지 할 수 있습니다.

비영리 단체를 시작하기 전에 관련자들이 조직에 대한 비전에 관해 앉아서 진술서를 작성하는 것이 좋습니다. 이 과정은 조직의 변호사를 포함하여 조직과 함께 일할 수있는 사람들의 사명을 명확하게 할뿐만 아니라 그룹의 초기 리더십이 조직의 목표에 대한 유사한 비전과 이해를 확립하는 데 도움이 될 수 있습니다. 리더십이 조직에 대한 이해를 공유하면, 비영리 재단을 시작하는 데 필요한 작업을 수행하는 데 에너지가 집중 될 수 있도록 충돌을 최소화 할 수 있습니다.

설립자들이 몇 가지 초기 목표뿐만 아니라 서면 사명 선언문을 파기 한 후에는 비영리 단체와 협력하는 전문 변호사에게 연락해야합니다. 지도부는 비영리 재단을 시작하는 데 관심이 있고이를 위해 필요한 법률 서류 작성 및 제출에 변호사의 도움을 요청해야한다고 설명해야합니다. 변호사는 또한 조직의 리더에게 법적 요구 사항 및 재정을 관리하는 적절한 방법에 대해 조언 할 수 있습니다.

비영리 조직으로 통합하는 과정의 일부로, 리더십은 재단 내에서 공식적인 역할을 수행해야 할 수도 있습니다. 조직의 변호사는 임원 지명 또는 선출에 필요한 절차에 대해 조언 할 수 있습니다. 재단 재무는 재단 기금 관리를위한 은행 계좌도 개설해야합니다. 일단 조직이 설립되면 자금 확보 작업을 시작할 수 있습니다.

자금을받는 것은 비영리 재단을 시작하는 데있어 중요하지만 어려운 측면입니다. 지도부는 조직에 기여할 가능성에 대해 동료들에게 연락하기를 원할 수 있습니다. 많은 경우, 재단 이사회는 돈을 모으고 조직에 보조금을받는 작업을 시작할 수있는 개발 담당자를 임명하거나 고용 할 수 있습니다.