지식 관리 컨설팅에서 경력을 시작하려면 어떻게해야합니까?

지식 관리 컨설팅 분야에서 경력을 쌓으려면 전문적인 경험, 교육 및 자격 증명을 결합하여 지식 관리 분야의 전문 지식을 구축해야합니다. 또한 지식 관리 분야와 서비스를 제공하려는 산업 분야에서 인정 된 무역 및 전문 협회와 협력하여 징계에 대한 헌신을 입증해야합니다. 지식 관리 컨설팅 사업을 시작할 때 개인 네트워크를 구축하고 계속 발전시켜야합니다. 경험을 쌓고 유료 고객을 유치하는 데 사용할 수있는 추천서를받는 대가로 가치있는 비영리 단체에 서비스를 기부 할 수도 있습니다.

구어체로 KM이라고하는 지식 관리는 조직이나 비즈니스의 다양한 구성원이나 직원이 보유한 지식을 관리하는 비교적 새로운 분야입니다. 이러한 개인이 얻는 지식이 상당한 자본을 나타낸다는 것을 인식 한 일부 미래 지향적 비즈니스는 이제 지식 관리 컨설턴트를 고용하여 해당 지식을 캡처하고 조직 전체에 배포하여 효과적으로 사용할 수 있도록 지원합니다. 일부 회사는 지식 관리 전문가를 직원으로 유지하는 반면, 많은 회사는 KM을 비즈니스의 일상 문화에 통합하는 방법을 조직 리더에게 가르 칠 수있는 지식 관리 컨설팅 조직의 직원을 고용하는 것을 선호합니다.

지식 관리 기술과 이론을 훈련시킬 수있는 수많은 교육 프로그램이 있습니다. 많은 도서관 관리 학교가 표준 커리큘럼의 일부로 지식 관리를 가르치기 때문에 많은 지식 관리 컨설턴트는 도서관 과학 대학원 학위를 보유하고 있습니다. 일부 학교는 지식 관리 자체에서 인증 및 학위 프로그램을 제공합니다. 전문 조직의 일부 지식 관리 비즈니스도 인증 프로그램을 제공합니다. 교육 자격 증명을 취득하면 지식 관리에 대한 지식을 높일뿐만 아니라 시장성을 높일 수 있습니다.

현재 조직이나 비즈니스에서 일하고있는 상황에서는 지식 관리 프로그램 개발에 대해 상급자와상의하십시오. 교육 자격 증명을 얻는 것과 마찬가지로 지식 관리자로서 실제 경험을 쌓으면 지식 관리 컨설팅 실무를 시작할 때 신뢰성을 높일 수 있습니다. 강력한 전문 네트워크를 개발하면서 회의 및 조직 문학을 통해 분야에 대해 많은 것을 배울 수 있으므로 지식 관리 전문가 협회에 가입하십시오. 전문 조직은 다양한 유형의 지식 관리 기술과 소프트웨어 플랫폼에 대해 배울 수있는 다양한 평생 교육 기회를 제공 할 수도 있습니다.