Hoe word ik een plaatsvervangend sheriff?
Een plaatsvervangend sheriff is een instaptaak die taken in correcties, gerechtsbescherming, openbare veiligheid en wetshandhaving kan omvatten. Om een plaatsvervangend sheriff te worden, moet een persoon intensieve training volgen en een verscheidenheid aan fysieke, mentale en psychologische tests doorstaan. Het is belangrijk om te onthouden dat de vereisten om een plaatsvervangend sheriff te worden, per regio kunnen verschillen. Voor lokale informatie over hoe u plaatsvervangend sheriff kunt worden, neemt u contact op met het dichtstbijzijnde kantoor van de sheriff of zoekt u online naar hun website.
Voordat u aan een trainingsprogramma begint, is het belangrijk om de basisvereisten voor het werk van een plaatsvervangend sheriff te begrijpen. Op veel plaatsen moet een hulpsheriff in staat zijn om uitstekende fysieke fitheid te bewijzen. Slecht gehoor of gezichtsvermogen kan een kandidaat automatisch diskwalificeren, hoewel de meeste rechtsgebieden kandidaten met slecht zicht toestaan zolang ze corrigerende lenzen hebben. Misdrijfveroordelingen of veroordelingen voor huiselijk geweld kunnen een persoon in sommige gebieden diskwalificeren. Over het algemeen moet een persoon ouder zijn dan 21 om een plaatsvervangend sheriff te worden, maar deze limiet kan in sommige gebieden zo laag zijn als 18.
Het aanwervingsproces voor een plaatsvervangend sheriff kan erg verschillen, afhankelijk van de regio. In sommige gebieden moet een persoon worden ingehuurd op basis van de vereisten, en vervolgens trainingslessen volgen voordat hij met het werk begint. In andere regio's moet een persoon zelfstandig trainen, certificeringstests doorstaan en vervolgens naar een baan zoeken. Training kan tussen de drie en zes maanden duren, met extra veldtraining vaak vereist in de eerste paar maanden van het begin van het werk. Trainingscursussen worden meestal aangeboden door het plaatselijke wetshandhavingskantoor.
Er zijn veel verschillende soorten tests voor een persoon die een plaatsvervangend sheriff probeert te worden. Sommige tests kunnen fysiek of op vaardigheden zijn gebaseerd, waaronder behendigheid, snelheid en vuurwapenveiligheid. Veel gebieden hebben schriftelijke tests die het begrip van lokale wetten, voorschriften en andere belangrijke mentale concepten meten. Kandidaten voor het werk van een plaatsvervangend sheriff kunnen ook een psychologische analyse ondergaan.
Andere tests zijn scenario-gebaseerd, wat betekent dat een persoon een situatie krijgt waarin hij of zij de juiste reactie voor de gegeven omstandigheden moet uitzoeken. Deze tests kunnen worden geschreven, gepresenteerd via rollenspellen of worden gedaan via computersimulaties. Scenario-tests helpen docenten en trainers te begrijpen hoe een kandidaat zich onder stress en in complexe situaties zal gedragen.
Nadat de training is voltooid, doorloopt een kandidaat voor een plaatsvervangend sherifftaak een sollicitatiegesprek voordat hij wordt aangenomen. Hij of zij kan worden onderworpen aan uitgebreide achtergrondcontroles om ervoor te zorgen dat er geen geschiedenis is van veroordelingen, huiselijk geweld of andere diskwalificerende factoren. Eenmaal aangenomen, kan aanvullende training worden gegeven om een nieuwe hulpsheriff te helpen zich aan te passen aan de procedures en voorschriften van zijn of haar specifieke kantoor.