Co to jest Departament Rozwoju Zatrudnienia?
Departament Rozwoju Zatrudnienia to departament stanu w Kalifornii, który oferuje usługi zarówno pracodawcom, jak i osobom poszukującym pracy poprzez szereg różnych programów ubezpieczeniowych, inwestycyjnych i informacyjnych. Oprócz pomocy bezrobotnym pracownikom w znalezieniu pracy, departament pomaga również osobom znajdującym się w trudnej sytuacji, a osoby otrzymujące pomoc społeczną w nauce uczą się dbać o siebie, a pracownicy bezrobotni lub niepełnosprawni otrzymują pomoc finansową i inne. Inne usługi oferowane przez Departament Rozwoju Zatrudnienia obejmują administrowanie finansowanymi ze środków federalnych programami inwestycyjnymi siły roboczej oraz zajmowanie się różnymi aspektami podatków związanych z zatrudnieniem.
Departament ten, będący częścią Kalifornijskiej Agencji Rozwoju Pracy i Pracowników, przestrzega przepisów stanowych i federalnych Stanów Zjednoczonych. Istnieje 11 biur i oddziałów Departamentu Rozwoju Zatrudnienia. Każdy oddział odgrywa inną rolę w pomaganiu pracodawcom i pracownikom, od zajmowania się poborem podatków po ubezpieczenie na wypadek bezrobocia i renty inwalidzkiej.
Biuro Dyrekcji odpowiada za Departament Rozwoju Zatrudnienia i zapewnia, że programy i usługi odpowiadają celom tego działu. Częścią tego biura jest także Biuro ds. Równych Szans Zatrudnienia, które bada i rozwiązuje skargi dotyczące dyskryminacji lub naruszenia praw obywatelskich i oferuje usługi doradcze w zakresie wszystkich aspektów zatrudnienia równych szans. Kancelaria podlega również biurom dyrekcji i zapewnia doradztwo prawne oraz wsparcie dla departamentu i jego kierowników.
Publiczne służby zatrudnienia są obsługiwane przez oddział siły roboczej, który pomaga również w przypadku skierowań do pracy, usług pośrednictwa pracy i warsztatów. Oddział pomaga również pracodawcom, dopasowując kandydatów i prowadząc kampanie rekrutacyjne oraz zarządzając szeregiem ogólnopolskich programów przygotowujących ludzi do pracy. W ramach tego oddziału działa Gubernatorski Komitet ds. Zatrudnienia Osób Niepełnosprawnych oraz Wydział Informacji o Rynku Pracy, który zajmuje się statystykami na różne tematy dotyczące siły roboczej.
Za nadzór i działanie systemów automatyki w dziale odpowiedzialny jest dział technologii informatycznych. Ten oddział zapewnia również wsparcie techniczne i administrację dla systemów telekomunikacyjnych. Oddziały ds. Zasad, rozliczalności i zgodności audyty, dochodzenia, ankiety i przegląd programów dla departamentu i służy jako łącznik z urzędnikami stanowymi i federalnymi.
Oddział podatkowy Departamentu Rozwoju Zatrudnienia obsługuje wszystkie podatki związane z płacami i zapewnia specjalne możliwości szkolenia, aby pomóc pracodawcom. Sprawami ubezpieczeniowymi zajmuje się Oddział Ubezpieczeń na wypadek bezrobocia i Państwowy Oddział Ubezpieczeń na wypadek inwalidztwa. Pierwszy obsługuje płatności dla osób, które straciły pracę, podczas gdy drugi zarządza wynagrodzeniami dla niepełnosprawnych, urlopami rodzinnymi i opcjami ubezpieczenia rentowego dla pracowników prowadzących działalność na własny rachunek.
Działem marketingu oraz komunikacji wewnętrznej i zewnętrznej dla działu zajmuje się Wydział Spraw Publicznych. Wsparcie administracyjne i usługi kadrowe dla działu Oddziału Administracyjnego.