Co robi menedżer hrabstwa?

Kierownik hrabstwa jest urzędnikiem administracyjnym na poziomie hrabstwa, który zarządza codziennymi operacjami. Zwykle konieczne jest posiadanie zaawansowanego stopnia, aby służyć na tym stanowisku, a także pewne doświadczenie w administracji hrabstwa. Praca ma bardzo duży zakres i może obejmować długie godziny, a także znaczną odpowiedzialność publiczną. Jako administracyjny oblicze hrabstwa, menedżer hrabstwa zgłasza się zarówno do wybranych urzędników, jak i członków społeczeństwa z obawami dotyczącymi polityk i działań hrabstwa.

Ten urzędnik administracyjny musi nadzorować wszystkie wydziały powiatu. Powiaty zazwyczaj zarządzają agencjami do rozwiązywania problemów, takich jak opieka nad dziećmi, bezpieczeństwo ruchu i budowanie. Kierownik hrabstwa sprawdza te wydziały, uczestniczy w decyzjach dotyczących zatrudniania i strzelania oraz współpracuje z przedstawicielami agencji na zalecenia polityczne i powiązane tematy. Wymaga to znajomości tego, co robi każdy dział, który pracuje w każdym dziale i jak działają działy. Niektóre many hrabstwaGERS mogą pochodzić z pochodzenia w dziale hrabstwa, a tym samym mieć dodatkową znajomość jego działalności.

Menedżerowie hrabstwa utrzymują również sztab administracyjny w celu wspierania ich pracy i pracy innych urzędników hrabstwa. Koordynują z działem zasobów ludzkich w zakresie tematów zatrudniających, aby zorganizować urlop dla pracowników w ciąży na zatrudnienie nowych pracowników. Menedżerowie hrabstwa zazwyczaj ściśle współpracują z działami księgowymi w celu rozwiązania finansowania, problemów budżetowych, wniosków o dotację i powiązanych tematów. Networking jest ważny, ponieważ w hrabstwie nie może zabraknie pieniędzy na codzienne operacje lub nie będzie w stanie zaspokoić potrzeb społeczeństwa.

Urzędnicy publiczni mogą spodziewać się odprawy od kierownika hrabstwa. Może się to zdarzyć na wydarzeniach takich jak Spotkania Rady Nadzoru, a także w prywatnej komunikacji między menedżerem hrabstwa a wybranymi urzędnikami. Na spotkaniach publicznych, ten członek tAdministracja hrabstwa może zostać wezwana do formalnych zeznań związanych z tematem dyskusji na spotkaniu. Pracownicy mogą chcieć na przykład wiedzieć, które departamenty powiatowe najbardziej potrzebują finansowania lub w jaki sposób hrabstwo podejmuje decyzje dotyczące zatrudniania.

Oprócz pracy w biurze kierownik hrabstwa również podróżuje. Może mieć dostęp do wielu agencji w tym samym budynku, ale może być konieczne podróżowanie do różnych miejsc w całym hrabstwie. Musi być mobilna na spotkania z personelem, który może nie być w stanie wejść do biura. Godziny mogą wydobyć się w nagłych wypadkach cywilnych, takich jak złe ostrzeżenie o pogodzie lub zagrożenie bezpieczeństwa, a kierownik hrabstwa musi być przygotowany na spóźnienie lub przyjść wcześnie w razie potrzeby.