Jakich umiejętności potrzebuję jako menedżer boksu?

Umiejętności wymagane przez menedżera boksu zależą od relacji między bokserem a jego menedżerem. Mimo to wielu specjalistów w tej dziedzinie uważa, że ​​określony styl zarządzania tworzy bardziej wydajnych i skutecznych bokserów. Byli bokserzy czasami stają się menedżerami, a posiadanie umiejętności związanych ze sportem boksu jest ważne. Umiejętności interpersonalne są jednak najprawdopodobniej najważniejsze w pracy menedżera boksu. W wielu przypadkach jedynym sposobem na zdobycie umiejętności niezbędnych do zostania menedżerem boksu jest zaangażowanie się w ten aspekt sportu i nauka z doświadczenia.

Przez większość czasu menedżer boksu potrzebuje umiejętności związanych z boksem, ale nie prawdziwych talentów bokserskich. Niezbędna jest wiedza na temat tego sportu, a także zrozumienie idealnego rozwoju boksera. Te umiejętności można zwykle rozwinąć, pracując z młodymi bokserami lub będąc bokserem.

Umiejętności interpersonalne i biznesowe są bardzo ważne, ponieważ nawet wielki bokser potrzebuje marketingu. Znalezienie sponsorów, okazji i lukratywnych meczów wymaga zarówno finezji, jak i mądrego biznesu. Bycie uprzejmym nie wystarczy menedżerowi boksu, ponieważ kompromisy i uderzające okazje mogą wymagać agresywnego dotyku.

Jedną z najważniejszych umiejętności menedżera boksu jest zachowanie jego zawartości bokserskiej przy jednoczesnym reprezentowaniu własnych zainteresowań. Sportowcy nie zawsze rozumieją, co należy im zapłacić lub jakie są dla nich możliwości. Bokserzy mogą zagrozić znalezieniem nowego kierownictwa, gdy będą niezadowoleni, a środki utrzymania kierownika mogą zależeć od boksera. Menedżerowie muszą być w stanie pracować z silnymi osobowościami, aby zapewnić sobie bezpieczeństwo finansowe.

Podstawowe umiejętności prawne mogą być bardzo pomocne dla menedżera boksu, ponieważ często wymagana jest praca z umowami. Posiadanie umowy, która wyraźnie określa prawa i obowiązki kierownika, jest zawsze dobrym pomysłem. Zrozumienie umów jest również ważne przy zapisywaniu boksera na wydarzenia, a nawet sponsoring. Menedżer nie potrzebuje umiejętności prawnika, ale powinien umieć czytać i rozumieć tego rodzaju dokumenty.

Jednym z najważniejszych talentów, jakie może zdobyć menedżer, jest intuicja, którzy bokserzy są potencjalnymi zwycięzcami. Znalezienie młodych bokserów do zarządzania wymaga wszystkich powyższych umiejętności, ale wybranie odpowiedniego boksera, który zostanie ukształtowany na mistrza, może wymagać czegoś więcej niż prostej analizy jego stylu walki. Intuicja często wiąże się z doświadczeniem, a najlepszym sposobem na rozwinięcie tej umiejętności jest zaangażowanie się w boks w jakikolwiek możliwy sposób.