Jak se mohu stát manažerem péče o pacienty?
Existuje několik kroků, které musí jednotlivec podniknout, aby se stal manažerem péče o pacienty, a zaměstnavatelé tyto kroky definují jinak. Některé příspěvky na zaměstnání popisují manažery péče o pacienty jako registrované sestry, které řídí ošetřovatelský personál a plány péče o pacienty. Manažeři obvykle mají určité osobní rysy, jako je soucit, porozumění, schopnost poslouchat a komunikovat, což jim pomáhá každý den plnit pracovní povinnosti. Tito jednotlivci vyvíjejí specializovanou sadu dovedností počínaje všeobecným vzděláním, přechodu na certifikační program a dále rozvíjejí dovednosti s školením a řízením práce. Jakmile je manažer řádně vyškolen, může najít zaměstnání v různých zařízeních nabízejících lékařskou péči včetně zařízení dlouhodobé péče a nemocnic. Většina zaměstnavatelů vyžaduje, aby manažeři měli vysokoškolský diplom nebo obecný vzdělávací rozvojCertifikát ENT (GED) k posouzení do certifikačního programu pacienta. Zaměstnavatelé budou navíc chtít, aby uchazeči o tyto pozice dokončili certifikační program, který se liší, ale obvykle je bakalářským titulem v oblasti souvisejícího se zdravím. Většina regionálních a státních programů se skládá ze stanoveného počtu klinických hodin pod dohledem kromě času stráveného ve třídě. Studenti absolvují test na konci programu, aby obdrželi certifikát nebo licenci, což jim umožní pracovat v terénu a získat zkušenosti s řízením.
V průběhu certifikace se student naučí konkrétní sadě dovedností, která jim bude pomoci stát se manažerem péče o pacienty. Manažeři musí mít všechny dovednosti sestry spolu s nadřazenými dovednostmi pro řízení. Musí vědět, jak provozovat efektivní zdravotnické zařízení a řídit zaměstnance i péči o pacienty. Dobrá komunikace, poslech a interOsobní dovednosti jsou pro tuto kariéru nezbytné, protože vyžaduje velké množství interakce s ostatními lidmi.
Posledním krokem k tomu, aby se stal manažerem péče o pacienty, je nalezení situace v zaměstnání, která je prospěšná pro zaměstnance, zaměstnavatele a pacienty. Kandidáti na tuto pozici mají určité zkušenosti v oblasti řízení nebo v péči o pacienty, která je uvedena při zveřejňování pracovních míst. Doporučení jsou užitečná pro jednotlivce, kteří teprve začínají kariéru jako manažer a mají v této konkrétní pozici velmi málo pracovních zkušeností. Dobře napsaný životopis zdůrazňující jakékoli významné úspěchy související s prací je dalším užitečným nástrojem při zajišťování jakékoli úlohy.