Co je školení mentorů?

školení mentorů je období výuky, které je nutné před tím, než má povoleno mentorovat děti nebo spolupracovníky. Mentoři mohou poskytovat podporu, radu nebo jinou pomoc lidem, kteří ji potřebují, a je důležité, aby někdo, kdo se chce stát mentorem, absolvoval důkladné školení. Výcvik mentorů je obvykle zdarma a mnoho lidí se dobrovolně účastní mentorů pro děti.

Výcvik mentorů může trvat jen několik dní nebo týdnů v závislosti na typu mentoringu, který člověk bude dělat. Někteří mentoři pracují s dětmi, aby jim pomohli lépe hrát ve škole, rozvíjet dobré studijní návyky nebo dokončit domácí úkoly po škole. Jiní mentoři mohou jednoduše trávit čas s dětmi a doprovázet je na sportovní praktiky nebo jiné programy zapojení komunity, aby jim pomohli navázat přátele a rozvíjet pozitivní vzory.

Dalším typem mentora je ten, kdo pracuje se staršími dětmi, jako jsou studenti středních škol, kteří zvažují své profesní dráhy. Mentor může studentovi umožnit doprovázet hopracovat na několik dní, abyste se dozvěděli o práci a rozvíjeli kontakty. I po skončení mentorského programu může student často kontaktovat mentora, aby při hledání práce hledal práci. Tento typ mentoringu obvykle nevyžaduje mnoho školení mentorů.

V některých společnostech existují mentorské programy, kde současní zaměstnanci budou mentorovat další zaměstnance, aby jim v budoucnu lépe propagovali, a aby jim pomohli rozvíjet nové dovednosti v práci. Obecně platí, že management nebo lidské zdroje zvažují zaměstnance, které se rozhodnou dobře spolupracovat s ostatními, kteří mají neustále pozitivní přístup a plní své povinnosti v práci, aby byli potenciálními mentory. Tito zaměstnanci poté obdrží školení mentorů a pak mohou být přiděleni k práci s ostatními, novějšími zaměstnanci, aby jim pomohli uspět v jejich práci.

V jakémkoli druhu školení mentorů, ať už bude člověk pracovatH děti nebo dospělí, mentoři se naučí, jak nejlépe komunikovat s ostatními lidmi a jak se vypořádat s náročnými situacemi, pokud to dojde. Mentoři se také dozví o vhodném a nevhodném chování ohledně vztahu mentorů. Je důležité, aby se kdokoli, kdo se chce stát mentorem, brát tréninkový proces mentora vážně, a naučit se co nejvíce, protože dobrý mentor může mít velký a pozitivní dopad na život jiné osoby, která může bojovat.