Hvad gør en Corporate Services Manager?
En corporate services manager har et bredt spektrum jobbeskrivelse, der varierer alt efter branche. Den mest almindelige jobfunktion eller pligt til denne stilling involverer at føre tilsyn med forholdet mellem en organisation og dens leverandører eller klienter. Derudover arbejder manager ofte med andre afdelinger for at opfylde begivenheds- eller marketingbehov, hvilket kan overlappe hinanden med marketing- eller PR-afdelinger som et fælles ansvar. Han eller hun kan også arbejde tæt sammen med personaleafdelingen for at implementere hele virksomheden struktur og protokol.
I servicebranchen sporer en virksomheds servicechef ofte kundetilfredshed. Dette kan kræve, at den enkelte fungerer som en forbindelse mellem virksomheden og dets klienter for at sikre, at kommunikationslinjer er åbne og levedygtige. Han eller hun kan bruge forskellige metoder til at føre tilsyn med aktiviteten mellem virksomheden og dets klienter uden direkte, dag-til-dag involvering. Mange mennesker inden for dette arbejdsområde har store menneskers færdigheder såvel som ekstremt stærke problemløsningsmuligheder.
En manager i nonprofit-sektoren er typisk ansvarlig for at skaffe penge til organisationen. Han eller hun kan også være ansvarlig for kommunikationen mellem organisationen og dens donorer på højt niveau. Implementering af planlagte strategier er en fælles jobforpligtelse for denne stilling. Det kræves ofte, at personen ikke kun er en holdspiller, men også en teamleder.
Det er almindeligt, at virksomhedsadministratorer udfører analytiske funktioner, der er nødvendige for virksomhedsplanlægning og forretningsforhold. Fremragende organisatoriske færdigheder kræves normalt af et individ i denne position, og en baggrund i kundeservice eller klientforhold kan være en fordel. Fordi stillingen ofte kræver en person til at generere og præsentere rapporter, er fremragende skriftlige og mundtlige kommunikationsevner et plus.
Disse ledere skal ofte jonglere med mange opgaver på én gang, så evnen til at prioritere er nyttig for stillingen. En forståelse af organisationens hierarki er vigtig for at tildele opgaver, der arbejder mod virksomhedens mål. Nogle arbejder med begivenhedsplanlæggere og skaber aktiviteter, der fremmer involvering og kommunikation mellem virksomheden og dets kunder. Undertiden kan administrativt supportpersonale arbejde sammen med denne person for at udføre virksomhedsopgaver.
Denne position er en position, hvor opgaverne kan variere afhængigt af branchen, og specifikke opgaver er specialiserede efter hver branche. Mange opgaver overlapper hinanden med andre afdelinger. Imidlertid er lederen dog ansvarlig for både interne og eksterne forretningsforbindelser.