¿Cómo obtengo la experiencia laboral de los estudiantes?
Las oportunidades de experiencia laboral de los estudiantes son ofrecidas por muchas escuelas secundarias, colegios, universidades y empresas y organizaciones privadas. Los departamentos de experiencia laboral en algunas universidades ayudan a los estudiantes a obtener habilidades laborales fundamentales. Muchos programas universitarios ofrecen crédito académico a los estudiantes empleados en campos relacionados. Algunas empresas y organizaciones contratan estudiantes en particular como pasantes o empleados a tiempo parcial. Las industrias específicas, como la ingeniería, a menudo brindan capacitación en el trabajo a los estudiantes.
Los estudiantes de secundaria que tienen una necesidad o un deseo de trabajar pueden tener acceso a una oficina de experiencia laboral de estudiantes en sus escuelas. Algunas escuelas secundarias permiten a los estudiantes trabajar como una forma de satisfacer los requisitos electivos. Un estudiante puede optar por trabajar en un preescolar durante unas horas al día, por ejemplo, para ganar dinero y explorar oportunidades para una carrera futura en la educación de la primera infancia.
Para obtener experiencia laboral de los estudiantes a nivel universitario, un estudiante puede Begin contactando a la oficina de experiencia laboral de una universidad local. Los trabajos generalmente se encuentran en el campus y están diseñados para ayudar a los estudiantes a construir habilidades específicas de empleo. La supervisión de los miembros de la facultad y el personal de la universidad permite a los estudiantes comenzar en puestos de nivel de entrada y progresar a niveles más altos de responsabilidad y construcción de habilidades. Obtener experiencia laboral en un entorno universitario de apoyo permite a muchos estudiantes prepararse para la fuerza laboral mientras obtienen ingresos.
Las universidades también ofrecen oportunidades de experiencia laboral de los estudiantes en forma de puestos de enseñanza administrativa y asistente. Solicitar un puesto en una oficina de admisión universitaria, por ejemplo, ofrece una valiosa experiencia para un estudiante interesado en convertirse en un futuro administrador educativo. Realizar investigaciones para un profesor es otro ejemplo de una oportunidad de empleo en el campus. Estudiantes graduados que ayudan a profesarORS en la preparación de materiales de clase y facilitar las sesiones de discusión a menudo ganan experiencia laboral valiosa y crédito académico.
La experiencia laboral de los estudiantes también se puede obtener en trabajos o pasantías a tiempo parcial en algunas organizaciones y empresas privadas. Algunos empleadores participan en ferias de empleo en el campus y reclutan activamente a los estudiantes en especialidades específicas. El departamento de marketing de una gran empresa, por ejemplo, podría estar interesado en las especialidades de marketing y comunicaciones para ayudar en las tareas administrativas de las campañas de marketing. Una organización sin fines de lucro podría colocar anuncios para reclutar pasantes interesados en el desarrollo comunitario o socioeconómico.
Las industrias específicas ofrecen experiencia laboral de los estudiantes en colaboración directa con programas universitarios. Algunas compañías de ingeniería, por ejemplo, crean asociaciones con universidades de buena reputación y contratan estudiantes. Al fortalecer las habilidades clave específicas del trabajo, estas oportunidades permiten a los estudiantes ingresar a la fuerza laboral y aumentar los empleadost perspectivas al graduarse.