¿Cuáles son los mejores consejos para conseguir trabajos de cuidado infantil en el extranjero?
Una forma de ver el mundo es trabajar como niñera en el extranjero. Las familias de los empleadores generalmente brindan al espacio y la junta gratuitos, así como para pagarle al proveedor de cuidado infantil algo de dinero para gastar. Las familias y las agencias suelen ser diligentes para verificar los antecedentes y las referencias de los posibles trabajadores de cuidado infantil. Los solicitantes deben disfrutar de trabajar con niños, estar certificados por RCP y tener referencias impecables. Se anuncian muchos trabajos de cuidado infantil en el extranjero, pero los solicitantes deben ser selectivos en cuáles aceptan.
Aprender tanto como sea posible sobre la cultura, el idioma y la comida de la posible familia pueden poner a un solicitante por delante de los demás. Conocer tales cosas ayudará a tranquilizar a la familia de contratación durante el proceso de entrevista. También les permite a los padres saber que sus hijos serán observados por alguien que se preocupara lo suficiente como para estudiar su cultura. Al solicitar varios trabajos de cuidado infantil en el extranjero diferentes, aprender al menos algunas cosas sobre la cultura de cada familia puede ser útil.
Si bien muchas internasLas agencias de cuidado infantil requieren que los empleados tomen cursos de idiomas extranjeros, los solicitantes que vienen a la agencia que ya hablan al menos un idioma adicional generalmente avanzan más rápido. El solicitante debe ser fluido en el idioma que se habla en el país de empleo deseado. Por ejemplo, si un solicitante desea trabajar en París, debe estudiar francés.
Firmar con un servicio internacional de niñera ayuda a proteger al solicitante de las posiciones problemáticas. Las agencias generalmente ponen a las familias de los clientes a través de un proceso de investigación para garantizar que tengan la capacidad financiera de pagar el servicio. Algunas agencias también revisan los antecedentes de la familia para asegurarse de que no haya convicciones ni problemas de crédito. Esto le da al solicitante una medida de seguridad para aceptar el trabajo a través de la agencia.
Antes de aceptar trabajos de cuidado infantil en el extranjero, los trabajadores deben comunicarse con las familias potenciales severAl Times. Esto le da a todos los involucrados la oportunidad de ver si las personalidades son compatibles. También permite que los trabajadores de cuidado infantil hagan preguntas a los empleadores potenciales antes de viajar una larga distancia, solo para descubrir que el trabajo es una mala opción.
Ahorrar algo de efectivo para llevar al extranjero es una medida de protección inteligente para el trabajador de cuidado infantil. Independientemente de cuánta comunicación se produzca antes de que se acepte el trabajo, de vez en cuando las cosas pueden salir mal. Las niñeras siempre deben tener suficiente efectivo disponible para llegar a casa si es necesario. Elegir trabajos de cuidado infantil en el extranjero puede ser un proceso desalentador, pero si se toman precauciones y la investigación se realiza, hay excelentes oportunidades de viaje disponibles.