Quels sont les meilleurs conseils pour la gouvernance à but non lucratif?

Une organisation à but non lucratif existe pour le bien des autres. Bien que ces organisations soient généralement établies avec de bonnes intentions, certaines sont inefficaces et d’autres sans succès. Cela s'explique notamment par le fait qu'une telle organisation doit être gouvernée correctement pour fonctionner de manière optimale. Les conseils pour une bonne gouvernance à but non lucratif incluent le respect des règlements, l’action rapide dans l’intérêt supérieur de l’organisation et le recours à des services professionnels pour des tâches spécialisées.

Les tentatives de gouvernance sans but lucratif efficaces doivent commencer par un engagement envers les règlements de l'organisation. Les organisations à but non lucratif qui sont incorporées devraient avoir des règlements administratifs qui décrivent la manière dont les affaires seront conduites. Ce document devrait également contenir les limitations de l'organisation. La priorité doit être donnée à l'adhésion à ce document fondateur.

Si les statuts de la société contiennent des clauses obsolètes ou inefficaces, vous devez prendre des mesures pour les modifier. Il n’est pas sage de simplement laisser de telles clauses en place tout en laissant l’habitude de les ignorer. La modification des règlements doit suivre la procédure appropriée et les amendements doivent être soigneusement examinés.

Les organisations à but non lucratif ont tendance à dépendre fortement des aides publiques et privées. Cela signifie que l'image de l'organisation est très importante. Pour conserver une image respectable, les personnes qui représentent l’organisation doivent également être respectables. Une bonne gouvernance à but non lucratif est peu probable si les membres du conseil d’administration et les dirigeants ne sont pas soumis à des normes strictes.

Les meilleures décisions pour l’organisation doivent être prises le plus rapidement possible. Par exemple, la constitution en société et l'obtention d'un statut d'exonération fiscale présentent de nombreux avantages. Ces options doivent être discutées avec un conseiller professionnel. Lorsqu'il s'avère que cela sert au mieux les intérêts de l'organisation, il convient de prendre les mesures appropriées pour les poursuivre dans les meilleurs délais.

Bien que les ressources financières puissent parfois poser problème, une organisation à but non lucratif devrait s'efforcer d'utiliser des services professionnels pour des tâches spécialisées. Cela est particulièrement vrai pour les tâches juridiques et comptables. Si ces tâches sont à temps plein, il peut être nécessaire de recruter le personnel approprié. Les organisations dotées d'une bonne gouvernance à but non lucratif reconnaîtront le danger de permettre à des personnes non qualifiées d'assumer de telles tâches

Réalisant qu'il existe une organisation à but non lucratif pour agir au profit d'une cause ou d'un besoin, il est important pour une organisation de disposer d'une structure de communication efficace. C’est le seul moyen de s’assurer que les objectifs et cibles sont atteints et que tous les membres de l’organisation agissent dans le même sens. La tenue de réunions du personnel est essentielle à cet égard. Cela permet de dégager des tendances et des problèmes qui pourraient autrement passer inaperçus.