Comment puis-je devenir un infirmier recruteur?
Pour devenir recruteur d’infirmières, vous devez avoir une expérience en soins infirmiers et en ressources humaines. Cela signifie que vous devez d'abord devenir infirmière autorisée et acquérir une expérience de supervision, si possible. Pendant que vous travaillez en tant qu'infirmière, vous pouvez suivre des cours en ressources humaines ou en administration des affaires. Vous devez également conserver une attitude positive et accorder une attention particulière à votre apparence personnelle.
Avant de pouvoir travailler en tant qu’infirmière autorisée, vous devez satisfaire aux exigences locales. Celles-ci varient d'une juridiction à l'autre, mais impliquent généralement au moins un baccalauréat. Après l’obtention de votre diplôme, vous devrez peut-être réussir un examen d’agrément avant de commencer à occuper ce poste.
Une fois que vous êtes embauché en tant qu’infirmière autorisée, vous devez informer vos superviseurs que vous souhaitez devenir un recruteur d’infirmières pour cette organisation. Pour être considéré pour un poste de recrutement, vous devez avoir une attitude positive à l'égard de votre employeur. Effectuer votre travail infirmier avec une disposition amicale et sortante envers les patients et les collègues de travail peut vous aider à acquérir une bonne réputation. Éviter de bavarder au sujet de collègues ou de membres de la direction donnera également aux employeurs une vue favorable de vous.
Même si la plupart des emplois en soins infirmiers ne vous obligent pas à porter une tenue professionnelle, vous devez néanmoins conserver une apparence impeccable. C'est parce que vous représenterez l'organisation pour laquelle vous recrutez une fois que vous êtes devenu recruteur d'infirmière. Les infirmières seront plus susceptibles de postuler à une organisation qui compte un recruteur d’infirmières bien soigné. Assurez-vous que votre uniforme est propre et sans plis et que les bijoux que vous pourriez porter ne gêneront pas vos patients.
Pendant que vous vous installez dans le domaine des soins infirmiers, il peut être judicieux de poursuivre vos études. Envisagez de suivre des cours dans un collège local pour vous aider à devenir un recruteur d’infirmières. Un plan d’études mettant l’accent sur les ressources humaines peut vous aider à acquérir les compétences nécessaires pour travailler en tant que recruteur d’infirmières.
Vous devriez informer vos amis des ouvertures sur votre lieu de travail chaque fois qu'elles se présentent. Cela est vrai même si les postes ne sont pas de nature médicale. Demandez aux candidats de faire savoir au responsable du recrutement que vous êtes celui qui les a référés à l’organisation. Ce faisant, vous établissez votre capacité à attirer des candidats qualifiés pour tout poste vacant, ce qui peut vous aider ultérieurement lorsque vous postulez à un poste d'infirmière recruteur.