Quels sont les différents types d'emplois de professeur?
Les universitaires peuvent exercer différents types de travail de professeur sur le chemin d'une carrière de professeur d'université ou d'un collège. Certaines de ces professions incluent assistant d'enseignement (TA), professeur agrégé, enseignant-chercheur (TF) et professeur auxiliaire. Ces emplois de professeur exigent des diplômes spécifiques qui peuvent varier d’un pays ou d’une institution à l’autre. Certains de ces postes peuvent également permettre au titulaire d’occuper son poste, ce qui lui assure un niveau de sécurité contractuelle et lui permet de gravir les échelons des postes de professeur.
Parfois qualifiés de tuteurs ou d'assistants à l'enseignement supérieur (ATG), les assistants d'enseignement sont des étudiants de troisième cycle employés par des collèges ou des universités pour aider les professeurs à enseigner. Un TA fournira un soutien au professeur lors des cours magistraux et du travail des étudiants, et pourra également mener des travaux dirigés ou des travaux pratiques de manière indépendante. Les assistants d'enseignement de premier cycle (ATP) font partie d'une sous-catégorie d'AT titulaires d'un baccalauréat ou d'un baccalauréat, et peuvent être rémunérés par crédit de cours plutôt que par le salaire fixe que les AT reçoivent à contrat. Un TA qui a obtenu son poste ou qui a fait ses preuves en matière de réussite académique établie par le collège ou l'université est promu au poste de professeur agrégé.
Contrairement à un assistant technique, un enseignant boursier est un universitaire titulaire d'une maîtrise et enseignant de manière autonome à une classe de premier cycle. Certaines universités exigent toutefois que les TF soient supervisées par un professeur avec qui elles se rencontrent régulièrement et reçoivent des suggestions sur les moyens d'améliorer leurs compétences en enseignement. Les TF touchent des salaires plus élevés que les assistants d’assistance technique, sur une base contractuelle semestrielle. Au Royaume-Uni, le titre de «boursier enseignant» est parfois attribué à un membre du personnel académique qui a démontré son excellence en matière de conférences.
Un professeur auxiliaire est un professeur employé occasionnellement par un collège ou une université à temps partiel et qui détient généralement un doctorat. En tant que professeurs auxiliaires, ils ne bénéficient pas des mêmes avantages que les autres membres du personnel académique et sont déchargés des responsabilités de recherche et d'administration imposées aux professeurs permanents à temps plein. Les professeurs qui ont contribué à l'enseignement d'un département en dehors de leur propre département peuvent cependant être reconnus comme professeurs auxiliaires dans ce département, en plus de conserver leurs postes d'enseignant régulier.