Quali sono i diversi tipi di carriere pipefitter?
Il numero di diverse carriere di pipefitter è piuttosto ampio, in quanto si tratta di un commercio qualificato per molti grandi progetti di costruzione e ristrutturazione. Un pipefitter è qualcuno che può fabbricare, costruire, installare e riparare i sistemi di trasporto liquido. Un pipefitter è abbastanza diverso da un idraulico, sebbene entrambi funzionino con tubi e sistemi liquidi.
Per diventare un pipefitter, sono disponibili due percorsi di formazione: college o apprendistato della comunità. Il programma di diploma universitario della comunità include in genere un termine di lavoro o opportunità di collocamento del lavoro. Un programma di due o tre anni insegna agli studenti tutte le competenze necessarie per diventare un pipefitter. Attraverso un apprendistato, i candidati imparano le loro capacità sul lavoro, mentre frequentano corsi part-time la sera. Questo percorso è leggermente più lungo, ma fornisce un impiego a tempo pieno mentre si impara un commercio qualificato.
Esistono quattro categorie di carriere di pipefitter: commerciante, supervisore, imprenditore e insegnamento. Tutto perLe opzioni UR richiedono il completamento con successo del programma di formazione PipeFitter e la manutenzione di una licenza rilasciata dallo stato. È importante notare che la licenza di PipeFitter è valida per la vita e non è soggetta a esami di ricertificazione o di rinnovo.
La maggior parte delle carriere pipefitter inizia con una posizione come commerciante qualificato. In questo ruolo, è responsabile della fabbricazione effettiva di tubi e dell'installazione. Questo tipo di lavoro è intensivo manualmente e richiede un notevole sforzo fisico. La settimana lavorativa standard è di 40 ore, con i fine settimana e gli straordinari richiesti se un progetto è in ritardo.
A livello di supervisione, è responsabile di una squadra di pipefittenti e apprendisti. Queste carriere di pipefitter richiedono capacità organizzative e di pianificazione. Il supervisore dovrebbe gestire il team, pianificare il lavoro, parti e accesso ai vari sistemi e aree necessarie per completare ilprogetto. Molte persone promosse in una posizione di supervisione sono sorprese dal volume di scartoffie e incontri associati a questo ruolo.
Dopo diversi anni di esperienza, molte persone decidono di avviare la propria azienda, fornendo servizi e competenze di pipafittoni. Il modo migliore per effettuare questa transizione è sviluppare una reputazione nella comunità per lavori di qualità e un servizio eccellente. Parla con agenti di acquisto locali e sviluppatori di costruzioni per imparare cosa è necessario per ottenere la propria attività.
Molti commercianti qualificati si rivolgono all'insegnamento dopo una lunga carriera sul campo. Una combinazione di qualifiche accademiche, capacità di presentazione e esperienza lavorativa sono i requisiti di base per questo tipo di ruolo. Queste posizioni hanno ridotto l'orario di lavoro e offrono un'opportunità per i tradici di margini di contributo per contribuire alla loro esperienza alla prossima generazione di pipefittenti.