一般的な客室乗務員のインタビューの質問とは何ですか？

客室乗務員になることを夢見ている人にとっては、最初に広範な面接プロセスを経験する必要があります。 一般的な客室乗務員のインタビューの質問には、背景の資格、個人の特性、および仕事への欲求についての質問が含まれます。 予想される質問に適切に回答することで、ポジションの完璧な候補者であるという印象を与えることができます。

残念ながら、客室乗務員が接触するすべての乗客が快適であるとは限らず、その代わりに問題が発生します。 客室乗務員のインタビューの質問の1つは、失礼な乗客または無秩序な乗客をどのように処理するかに関するものです。 適切な答えは、人を落ち着かせ、手元の問題を解決しようとしながら、親切でありながらしっかりしていることです。 それが特定のポイントに達した場合、上司に知らせることは必須です。

客室乗務員のインタビューの質問の1つは、なぜあなたが客室乗務員になりたいのかを尋ねるインタビュアーです。 人を愛すること、旅行、飛行についての典型的な答えだけを与えることは避けてください。 それらを含めますが、同僚の間で友情を述べ、新しい経験をし、航空業界と乗客の間で、毎日何か新しいことを学ぶ機会を得ます。

客室乗務員は、ペースの速い、チームプレーヤー、組織化された、仕事に専念し、退屈で忍耐強い日でも、ひどい日を過ごしている日である必要があります。 面接官があなたをすばらしい客室乗務員にする理由を尋ねた場合、これらは持っていると主張するのに最適な特性の一部です。 それらをリストするだけでなく、前の仕事でそれぞれをデモンストレーションしたときの例も提供するように準備してください。

客室乗務員のインタビューの質問のもう1つの質問は、個人として、またはチームの一員としてより良い仕事をしているかどうかです。 これは、いずれかの回答を必要としない質問です。 客室乗務員になるということは、チームとして働くことですが、必要に応じて個人として働くことでもあります。 適切な答えは、状況が何を求めているかに応じて、どちらのオプションにも等しく満足しているということです。

客室乗務員になることは、単に世界を旅することではありません。 主なタスクは、乗客が安全で快適で幸せであることを確認することです。 それは非常にストレスの多い仕事になる可能性があり、インタビュアーは、潜在的な従業員が仕事の良い部分と悪い部分に責任があることを確認したいと考えています。 客室乗務員の面接の質問を行う前に、自分の立場が自分に合っていることと、面接プロセス中に明らかになる十分な欲求があることを確認してください。