Forbes 500とは何ですか？

Forbes 500は、 Forbes誌が作成した米国の上位500社の公的企業の比較評価です。 1948年から2003年まで毎年発行されました。 フォーブスは、フォーブス500を2004年にフォーブスグローバル2000に置き換えました。

フォーブスは、米国で最も古いビジネス雑誌です。その出版の遺産の一部は、一連の「レポートカード」の開発であり、企業の利益や市場価値、または富や影響力などの特定の基準に基づいて企業や個人をランク付けします。個人。 フォーブス500は、これらのビジネス業界のレポートカードの中で初めて発行されたものです。

このリストは、売上、利益、資産、市場価値、従業員数のカテゴリーで上位500社の米国企業をランク付けした5つのサブリストと、カテゴリー全体で500社の最も強力な企業を表すスーパー500と呼ばれる複合リストで構成されました。 ただし、500という数字の使用はやや誤解を招くものでした。 5つのサブリスト全体で500を超える企業が存在する可能性があります。 たとえば、2003年には、Forbes 500が発行された昨年、サブリストには824社があり、Super 500は雑誌の情報の統合を表しており、カテゴリ全体で上位500社の米国企業を決定しました。

フォーブスがスーパー500を決定するために使用した基準は、フォーブス500を他のビジネス雑誌が発行する比較可能なリストと区別しました。 たとえば、 フォーチュン誌のフォーチュン500は、収益のみに基づいて企業をランク付けしています。 フォーブス500は、比較的、主観性の要素を持ち、文脈に応じて肯定的または否定的に見られました。 この主観性にもかかわらず、またはおそらくそのせいで、毎年恒例のForbes 500に含まれることは、米国企業にとって名声の重要なバッジとなりました。

2003年、 フォーブスは、米国企業のみを含む業界分析から、世界中の企業を評価するグローバルな視点に移行しました。 その年は、フォーブス500の最後の発行とフォーブスグローバル2000の最初の発行であり、前任者と実質的に同じ基準を使用して、世界のトップ2000の公的企業をランク付けしました。 競合他社はまだ米国ベースのリストを公開していましたが、 フォーブスはフォーブスグローバル2000を使用して国際的な出版物を強化し、より広いコンテキストを採用しました。

Forbes 500からForbes Global 2000への移行には、問題がないわけではありません。 課税年度、会計慣行、またはその他の国固有の問題が異なる国際企業に同じ基準を適用すると、一貫性のない結果が生じる可能性があります。 米国企業は依然としてランキングを支配していますが、雑誌の複合分析の信頼性を判断するのはかつてほど簡単ではありません。