과제 방법이란 무엇입니까?

과제 방법은 인원에서 장비에 이르기까지 리소스 할당에 대한 접근 방식으로, 해당 자원의 가장 최적의 배포 및 활용이 발생합니다. 과제 방법은 비즈니스 세계뿐만 아니라 조직 구조 및 기타 다양한 응용 프로그램에서도 사용됩니다. 자원 문제에 접근하는 방법에는 여러 가지가 있으며, 정기적 인 재평가는 특히 요구와 자원이 빠르게 변화 할 수있는 작업 환경에서 새로운 방법을 보여줄 수 있습니다. 그들은 과거의 성과, 진행중인 프로젝트 및 자산을 할당하는 방법을 결정할 때 개발중인 것들을 고려할 수 있습니다. 목표는 부서에서 폐기물을 낙담시키면서 부서를 기능하고 기울여 유지하기 위해 돈을 이용할 수 있도록하는 것입니다. 회사는 또한 출현을위한 자금을 유지하기를 원할 수도 있습니다운영 중에 발생할 수있는 CIE, 투자 및 기타 요구 사항.

장비 및 시설은 과제 방법과 함께 할당 될 수 있습니다. 기업은 컴퓨터 및 창고와 같은 유한 한 수의 물리적 자원을 보유하고 있으며 효과적으로 사용해야합니다. 예를 들어 큰 프로젝트를 수행하는 부서에 더 많은 대역폭 및 스토리지와 같은 새로운 컴퓨터와 리소스를 바칠 수 있으므로 프로젝트의 요구는 사용 가능한 리소스를 능가하지 않습니다. 반대로, 소규모 부서는 훨씬 적은 것이 필요할 수 있으며, 정제와 같은 새로운 컴퓨터 나 장비가 운영을 위해 중복되는 것을 발견 할 것입니다.

사람들은 또한 자원으로 취급되어 과제 방법에 따라 다양한 부서 및 지역으로 보내질 수 있습니다. 이는 일반적으로 회사가 적절한시기에 올바른 시장의 인력을 원하기 때문에 영업 인력으로 볼 수 있습니다. 영업 사원이 다른 지역으로 옮기는 것을 기억할 수 있습니다.필요한 경우 표현을 촉진 하고이 인원이 필요하지 않은 지역 사회에서 줄어 듭니다.

동일한 할당 방법 접근 방식은 인터넷 프로토콜 (IP) 주소, 항공기 등록 번호, 주류 라이센스 및 기타 다양한 고유 식별자 및 권한을 할당하는 데 사용됩니다. 과제 방법은 대행사가 제공 할 금액과 공정하고 합리적으로 제안을 배포하는 방법을 결정하는 데 도움이 될 수 있습니다. 예를 들어, 인구가 적은 카운티에서는 차량 부서에서 운전 면허 번호가 거의 필요하지 않으며 인구가 많은 도시 카운티에서는 엄청난 수를 할당해야 할 수도 있습니다.