원치 않는 관심을 어떻게 처리합니까?

원치 않는 관심을 다루는 방법은 특정 상황에 달려 있습니다. 원치 않는 관심의 고립 된 사례에서는 관련된 사람이나 사람을 무시하는 것이 효과적 일 수 있습니다. 직장이나 다른 장소에서 발생하는 원치 않는 관심의 상황은 그 사람과 지속적으로 상호 작용 해야하는 다른 장소에서 그를 대면하여 처리 될 수 있습니다. 주의가 지속적이고 모욕적 인 경우 법 집행 또는 다른 권한으로부터 도움을 받아야 할 수도 있습니다.

원치 않는 관심의 일부 유형은 낯선 사람들이 길거리에서 당신에게 의견을 제시하는 것과 관련이 있습니다. 일반적으로 남성은 여성의 외모 나 다른 특성에 관해 걸을 때 여자에게 말을 할 것입니다. 어떤 경우에는 관심이 무해하지만, 다른 경우에는 위협이나 불안감을 느낄 수 있습니다.

한 가지 옵션은 의견을 제시하는 사람을 무시하는 것입니다. 보통 누군가가 낯선 사람에게 무언가를 말할 때, 그는 그녀의 관심을 끌고 싶어합니다. 주의를 다루는 가장 좋은 방법은 눈치 채지 못하는 척하는 것입니다. 나f 댓글은 너무 부적절하여 응답에 저항 할 수 없으며 침착하게 유지하는 것이 가장 좋습니다. 고른 어조로 사람에게 자신을 반복하도록 요청하십시오. 재치있는 말을하지 마십시오.

당신은 직장에서 감독자 나 동료 또는 지인의 사회적 환경에서 원치 않는 관심을받을 수 있습니다. 당신을 괴롭히는 사람과 먼저 말함으로써 원치 않는 직장의 관심을 다루십시오. 그에게 말할 때 침착하고 수집하고 당신이 관심이 없거나 그의 행동이 비전문적이라고 생각한다고 설명하십시오. 관심이 계속되면 관리자 나 인적 자원 감독자에게 가서보고해야합니다.

지인이 당신에게 너무 많은 관심을 기울이고 있거나 친구가 너무 많은 시간을 요구하는 경우, 전화 나 이메일을 편향시켜야 할 수도 있습니다. 전화를 걸거나 다시 전화 할 때 전화에 응답하지 마십시오. 그는 당신이 얼마 지나지 않아 이해해야합니다관심이 없습니다. 이전에 친한 친구라면, 왜 물러서서 왜 그와 함께 시간을 보내는 데 관심이 없는지에 대해 설명해야 할 수도 있습니다.

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때때로 원치 않는 관심은 스토킹 상황으로 확대 될 수 있습니다. 사람이 계속 전화하거나, 편지를 쓰거나, 집에 초대받지 않은 집에 나타나면 당국에 참여해야 할 수도 있습니다. 경우에 따라 구속 명령 또는 기타 법적 조치가 필요할 수 있습니다. 누군가로부터받는 관심을 위협하거나 무서워한다면 즉시보고하십시오.