Wie loopt risico op seizoensgebonden werkloosheid?
De mensen die het risico lopen seizoensgebonden werkloosheid te zijn, zijn mensen die een baan hebben die afhankelijk of seizoensgebonden is. Dat wil zeggen dat dergelijke banen afhankelijk zijn van bepaalde soorten letterlijke seizoenen van het jaar, of andere economische of culturele seizoenen. Een voorbeeld van mensen die door seizoensgebonden veranderingen in het seizoen risico lopen op seizoensgebonden werkloosheid, zijn mensen die buitenshuis werken in sectoren zoals landbouw en landschapsarchitectuur. Andere soorten seizoenswerkloosheid zijn het gevolg van veranderingen in andere seizoenen, zoals Kerstmis, toerisme en schoolperioden.
Degenen die in de agrarische sector werken, hebben meestal een piekperiode van productie, die meestal begint rond de lente en eindigt rond de herfst. Tijdens deze periode kunnen werknemers worden ingeschakeld om gewassen te helpen planten en ook om ze te oogsten. Bij het begin van de winter en sneeuw daalt de vraag naar dergelijke werknemers drastisch vanwege de verandering in het seizoen of het weer. Als zodanig lopen werknemers zoals fruitplukkers, sorteerders, tuiniers en landschapsplanners het risico op seizoenswerkloosheid. Een van de factoren voor seizoenswerkloosheid is dat het een terugkerende vorm van werkloosheid is, die elk jaar op ongeveer hetzelfde tijdstip komt.
Toerisme biedt een bron van werkgelegenheid voor verschillende soorten mensen in verschillende economieën. Toerisme kan bijvoorbeeld zowel formele als informele soorten werkloosheid bieden aan mensen, variërend van werknemers in de horecasector tot informele werknemers in de ambachtelijke en souvenirindustrie. Toerisme heeft ook een piekperiode, die meestal rond de zomer is in koudere klimaten en rond de winter in warmere klimaten, omdat mensen in koudere klimaten hun aandacht verleggen naar plaatsen met warmer weer tijdens de koude winter. De werknemers in industrieën die verband houden met de toeristenhandel zijn meestal afhankelijk van drukke periodes en lopen een risico voor seizoensgebonden werkloosheid omdat de vraag naar hun diensten na de haast daalt.
Andere mensen die worden getroffen door seizoensgebonden werkloosheid zijn degenen die worden aangenomen tijdens de drukste periodes van de detailhandel. De drukste periodes zijn meestal tijdens vakanties, vooral met Kerstmis. Een klassiek voorbeeld van werknemers die seizoensgebonden werkloosheid lopen, zijn werknemers die tijdens de kerstperiode worden ingezet om de rol van Kerstman te spelen. Een dergelijke baan is van zeer korte duur en is slechts voor een paar dagen of weken in het jaar vereist. Zelfs schoolbuschauffeurs werken alleen wanneer scholen open zijn en hun diensten vereist zijn.