Hvem er i faresonen for sesongens arbeidsledighet?
Folket som er utsatt for sesongledighet er de som driver med jobber som er avhengige eller bestemt av årstider. Det vil si at slike jobber er avhengige av visse typer bokstavelige årstider, eller andre økonomiske eller kulturelle årstider. Et eksempel på mennesker som er i faresonen for sesongarbeidsledighet på grunn av bokstavelige endringer i sesongen, inkluderer de som jobber utendørs i slike sektorer som landbruk og landskapsarkitektur. Andre typer sesongarbeidsledighet er resultatet av endringer i andre sesonger, for eksempel jul, turisme og skoleperioder.
De som jobber i landbrukssektoren har vanligvis en toppperiode med produksjon, som vanligvis starter rundt våren og slutter rundt høsten. I løpet av denne perioden kan arbeidere være engasjert for å hjelpe til med å plante avlinger og også for å høste dem. Ved begynnelsen av vinter og snø faller etterspørselen etter slike arbeidere drastisk på grunn av endringen i sesongen eller været. Som sådan liker arbeidere som fruktplukkere, sorter, gartnere og landskapsplanleggere ARe i fare for sesongledighet. En av faktorene for sesongens arbeidsledighet er at det er en tilbakevendende type arbeidsledighet, som kommer omtrent samtidig hvert år.
Turisme tilbyr en sysselsettingskilde til forskjellige typer mennesker i forskjellige økonomier. For eksempel kan turisme tilby både formelle og uformelle typer arbeidsledighet til personer som spenner fra arbeidere i hotellet og catering sektorer til uformelle arbeidere i håndverks- og suvenirindustrien. Turisme har også en toppperiode, som vanligvis er rundt sommeren i kaldere klima og rundt vinteren i varmere klima, da folk i kaldere klima skifter oppmerksomhet til steder med varmere vær i løpet av vinterens kulde. De ansatte i bransjer relatert til turisthandelen er vanligvis avhengige av travle perioder og har en risiko for sesongarbeidsledighet etter hvert som etterspørselen etter deres tjenester synker etter hastverket.
othER -personer som er berørt av sesongens arbeidsledighet er de som blir ansatt i de travleste periodene i detaljhandelen. De travleste periodene er vanligvis i løpet av ferien, spesielt jul. Et klassisk eksempel på ansatte som er i faresonen for sesongens arbeidsledighet, er de som er ansatt for å spille rollen som fars jul i løpet av julen. En slik jobb er veldig kortvarig og er bare påkrevd i noen dager eller uker i året. Selv skolebussjåfører fungerer bare når skoler er åpne og deres tjenester er påkrevd.