O que é desempenho econômico?
Desempenho econômico é um termo amplo que inclui todas as conquistas e falhas monetárias de uma empresa, principalmente em relação a vendas e lucros. Uma empresa que está obtendo lucro geralmente teria um bom desempenho. Uma empresa que não está obtendo lucro provavelmente teria desempenho ruim. O desempenho econômico é um indicador-chave do provável sucesso de uma empresa e, muitas vezes, desempenha um papel no acesso ao crédito e na capacidade de atrair investidores.
Dois fatores principais compõem o desempenho econômico: vendas e lucros. As vendas são representadas pelo valor monetário bruto de todos os produtos e serviços vendidos durante um determinado período. Os lucros são o dinheiro residual das vendas deixado após o pagamento de todos os custos e despesas. Isso inclui custos difíceis, como a compra de materiais; custos baixos, como despesas com mão-de-obra; e também pode incluir uma quantia definida de fundos de reinvestimento.
Em muitos casos, esse desempenho é avaliado em relação a uma referência. Isso pode ser desempenho de um período anterior, metas definidas pela gerência sênior ou uma média nacional ou do setor. Quando isso acontece, uma empresa que gera lucro ainda pode falhar em atingir as expectativas. Isso significa que, enquanto a empresa está ganhando dinheiro, não está ganhando tanto quanto o esperado.
Vários fatores podem afetar o desempenho econômico. Vendas de produtos e serviços são o principal fator. As vendas podem ser afetadas pela fabricação, marketing, percepção do cliente, estratégia de preços e entrada de novos concorrentes no mercado. Qualquer mudança no setor primário da empresa pode afetar seu desempenho econômico.
Outro fator importante que afeta o desempenho econômico são as despesas. Uma empresa que não planeja bem as despesas ou que encontra desafios inesperados pode não ter o desempenho esperado, mesmo que atenda às suas metas de vendas. Os exemplos incluem custos de materiais mais altos do que o previsto, perdas não seguradas e despesas de refazer associadas ao erro do funcionário.
Muitos profissionais consideram o desempenho econômico o principal indicador da viabilidade geral de uma empresa. As empresas com desempenho ruim geralmente podem esperar pagar mais por crédito, ter menos acesso ao crédito e ter dificuldade em atrair investidores. Para empresas de capital aberto, isso também pode levar a uma queda nos preços das ações. Os funcionários mais qualificados podem hesitar em aceitar empregos em empresas com desempenho insatisfatório, e os cortes podem estimular problemas adicionais de desempenho.
As empresas com bom desempenho, por outro lado, geralmente aumentam o acesso ao crédito e aos investidores. Seus preços das ações costumam subir e geralmente têm os recursos para contratar talentos sólidos e adquirir atualizações tecnológicas. Isso pode ajudá-los a continuar melhorando seu desempenho no futuro.