Co dělá kulturní antropolog?

Kulturní antropolog studuje lidské společnosti a kulturní tradice ve snaze porozumět regionálním a národním rozdílům. Tento výzkum je někdy akademický, jehož cílem je odhalit a prezentovat kvantifikovatelná fakta. Jindy je navržen tak, aby byl více plastický, často aplikován přímo na uskutečňování kulturní změny nebo překlenutí mezer mezi různými společnostmi. Kulturní antropologové pracují především v neziskových organizacích, pro vládní agentury nebo na univerzitách.

Pracovní místa se primárně dělí do dvou širokých kategorií: na poli a na papíře. Polní kulturní antropolog obvykle tráví spoustu času - často roky nebo více - žijícím v kulturách a komunitách, které studuje. Tímto způsobem je vědec schopen zažít všechny aspekty kultury přímým ponořením. Poté je schopen vyvodit závěry o tom, jak společnosti fungují na velmi granulární úrovni, a je schopen ostře identifikovat kulturní rozdíly a rozdíly mezi místy.

Hodně z terénu je práce kulturního antropologa subjektivní, protože je filtrována čočkou osobních zkušeností, pozadí a přesvědčení. Subjektivní výzkumníci často využívají své zkušenosti a pomáhají tak pomáhat komunitám nebo pracovat v neziskových organizacích zvyšujících povědomí o různých kulturních praktikách a jevech. Tento druh zkušeností často také vede k publikování expozičního fikčního psaní nebo vzpomínek na život žitých v zahraničí.

Ne všichni antropologové pracují s živými kulturami. Někteří se účastní průzkumů starověkých ruin na místě, často ve spojení s archeology. Archeologové se snaží obnovit fyzické vlastnosti ztracených komunit, zatímco kulturní antropologové hledají stopy o tom, kdo byli a jak žili svůj život.

Papírová kulturní antropologie je obecně akademičtější povahy. Kulturní antropolog v této kategorii pravděpodobně stráví velkou část svého času studiem kulturních statistik, sledováním trendů a sledováním změn chování v určitých populacích. Použije předchozí výzkum k vyvodění závěrů o kulturách.

Tyto závěry jsou zvláště cenné v podnikovém prostředí. Společnosti, které se chtějí expandovat do zahraničí, často vyhledávají odborné znalosti kulturního antropologa, aby zajistily hladký přechod. Antropologové se často vyskytují také v marketingových odděleních, což pomáhá vytvářet reklamy vhodné pro umístění v různých zemích světa.

Vládní agentury mohou také najmout jednotlivce s tímto druhem nuančního školení. Mezi povinnosti kulturních antropologů ve vládních zařízeních často patří formulace briefingů o různých globálních trendech a strukturách. Antropologové také vydávají doporučení týkající se zahraničních záležitostí a intervence, zejména v době konfliktu.

Titul v antropologii je jedním ze základních požadavků na kulturní antropologa. Mnoho škol nabízí obecné bakalářské studijní programy, i když většina pracovních míst - zejména práce v podnikatelských a vládních institucích - vyžaduje vyšší vzdělání. Typický popis práce kulturního antropologa vyžaduje aplikaci odborných znalostí v různých situacích, které se obvykle nejlépe získají rozsáhlým školením.