Co dělá profesionální mediátor?

Profesionální mediátor pomáhá řešit právní záležitosti a spory mezi dvěma nebo více stranami. Často jsou skvělou alternativou k právníkovi, protože mohou pomoci při řešení sporů mimo soudní systém, což eliminuje dlouhou čekací dobu, která se často podílí na soudních případech. Poplatky pro mediátory jsou obvykle také méně než právník. Mediované případy jsou obvykle argumentovány v méně formálním prostředí, jako je konferenční místnost nebo soukromé čtvrtiny. Ačkoli profese mediátoru existuje již po dlouhou dobu, titul profesionálního mediátora nebyl oficiálně uznán Nejvyšším soudem USA až do roku 1987. V té době byl proces alternativního sporu (ADR) učiněn oficiální a/p>

, že je to zájem, nezohledňující, že je to zájem, nezohledňující, že je to zájem.pouze jedné strany v jednáních. Místo toho je jeho cílem pomoci všem stranám dosáhnout dohody, která je přijatelná pro všechny. To vyžaduje velké množství objektivity a schopnost úspěšně nasměrovat všechny zúčastněné strany k přístupnému řešení, kde nikdo necítí, že prohrál bitvu.

Podobně jako povinnosti právníka musí mediátor shromažďovat informace týkající se případu a připravit související dokumenty, jako jsou shrnutí, zprávy a posudky. Může být také povinn ověřit informace a výzkum srovnatelných případů, aby citoval precedenty a paralely. Nejnovější znalost souvisejících rozhodnutí, trendů a legislativních rozhodnutí je také důležitá pro mediátor, aby kompetentně vykonával svou práci.

6Ior vyjednávání dovedností. Aby bylo možné dosáhnout řešení přijatelných pro všechny strany, musí pečlivě zvážit jejich přání a potřeby a poskytnout kreativní alternativy pro řešení. Schopnost vést své klienty podél cesty k výsledku přijatelnému pro všechny je neocenitelnou dovedností pro mediátora.

Podobně jako terapeuta nebo poradce, úspěšný profesionální mediátor nejen udržuje klid, ale také vštípí jeho klienty pocit vyrovnanosti. Vzhledem k tomu, že volatilní situace a upřímné emoce se často podílejí na jednáních, je úkolem mediátora rozpoznat konflikty dříve, než se eskalují a rozptylují je poise a vyrovnaností. Ošetření obav každé zúčastněné strany s uvážením a empatií je nezbytné, aby byl mediátor úspěšný a potěšil jeho klientelu.

Kompetentní mediátor musí také udržovat profesionální a slušný vztah u soudu a soudního personálu. Soucitná výměna s jeho klienty musí být vyvážena s PROFESSIONIMISMISCISMUS s těmi, kteří se podílejí na poskytování právní podpory a dokumentace. Setkání s širokou škálou zapojených stran a agentur vyžadují vynikající komunikaci a sociální dovednosti.