Jaké faktory ovlivňují plat bezpečnostního důstojníka?
Bezpečnostní pracovníci jsou odpovědní za ochranu majetku a osob. Tito jednotlivci jsou zaměstnáni jak vládními agenturami, tak soukromými firmami. Mzdu bezpečnostního důstojníka může ovlivnit řada různých faktorů, které zahrnují povahu práce, místo výkonu práce a úroveň zkušeností jednotlivce. Mnoho soukromých firem a vládních agentur navíc zaměstnává několik úrovní bezpečnostních důstojníků. V takovém případě bývají nejvyšší důstojníci nejlépe placeni.
Městské, regionální a národní vlády zaměstnávají policisty a mimo jiné jsou jednotlivci zaměstnaní v těchto funkcích často pověřeni jednáním jako ostraha. Vlády obecně financují policejní síly a bezpečnostní divize z prostředků daňových poplatníků. V důsledku toho důstojníci zaměstnaní v bohatých oblastech nebo regionech s vysokými daňovými sazbami obvykle vydělávají více než jejich protějšky v ekonomicky znevýhodněných regionech. Odměna bezpečnostního důstojníka zaměstnaného vládou může být rovněž ovlivněna konkrétními úkoly, které mají úředníci vykonávat. V mnoha případech jsou důstojníci hlídající vysoce riziková místa, jako jsou jaderné elektrárny nebo velvyslanectví, placeni více než ti, kteří hlídají zařízení, jako jsou školy nebo sportovní stadiony.
Kromě vládních agentur zaměstnává mnoho soukromých firem bezpečnostní úředníky a stejně jako u vládních zaměstnanců může povaha práce ovlivnit plat bezpečnostního důstojníka. Lidé zaměstnaní jako bodyguardi často musí pracovat dlouhé směny a cestovat na mnoho různých míst. V důsledku toho tito důstojníci mají tendenci vydělávat více než lidé, kteří pracují omezenou dobu a hlídají konkrétní místa. Některé významné bezpečnostní společnosti poskytují zabezpečení nadnárodním společnostem, které působí v zahraničí; v těchto případech může být úroveň platu bezpečnostního důstojníka upravena tak, aby odrážela životní náklady. Mnoho firem platí prémie strážům, kteří souhlasí s prací v místech, kde války nebo občanské konflikty vystavují důstojníky vysoké míře rizika.
Mnoho bezpečnostních důstojníků je neozbrojených. V takovém případě tito důstojníci obvykle nemusí absolvovat speciální výcvik. Někteří zaměstnavatelé požadují od bezpečnostních pracovníků, aby nosili střelné zbraně, a v takovém případě musí důstojníci úspěšně absolvovat výcvikové kurzy pro střelné zbraně. V mnoha případech firmy zaměstnávají bývalé vojáky jako ozbrojené bezpečnostní důstojníky a společnosti obvykle platí prémii, aby přilákaly uchazeče o zaměstnání, kteří prošli vojenským výcvikem.
Mladí bezpečnostní důstojníci obvykle pracují pod vedením ostřílených důstojníků nebo nadřízených. Tito orgány dozoru odpovídají za přiřazování konkrétních povinností každému důstojníkovi a za řízení každodenních bezpečnostních operací v konkrétním závodě nebo místě. Zkušení důstojníci jsou obvykle povýšeni do dozorčích rolí a tito jednotlivci jsou obvykle placeni více, než jejich juniorské protějšky.