Hvilke faktorer har indflydelse på mindsteløn for hjemmearbejdere?
Der er et par ting, der kan påvirke mindsteløn for husarbejdere. Med nogle få undtagelser er disse arbejdstagere omfattet af de nationale lovgivninger om mindsteløn og skal tjene mindst den timepris, der er fastsat af det land, de arbejder i. Børnepasninger, husholdere og barnepiger eller unge husholdningsarbejdere kan dog, betales til en lavere sats.
Den vigtigste faktor, der påvirker mindsteløn for hjemmearbejdere, er det land, som arbejdstageren er ansat i. I de fleste dele af verden fastlægges en mindsteløn af den nationale regering for at sikre, at arbejdstagerne får en rimelig times, ugentlig eller månedlig betaling løn. I lande, der bruger en mindsteløn, har hjemmearbejdere ret til mindst at modtage denne løn. Arbejdsgivere kan betale hjemmearbejdere til en sats, der ligger over minimumsløn, hvis de værdsætter tjenesterne på et højere niveau, eller hvis husarbejderen er involveret i opgaver, der involverer et vist uddannelsesniveau, såsom vejledning eller undervisning af små børn.
Staten, provinsen eller byen, hvor en husarbejder er ansat, kan også have en indvirkning på arbejdstagerens løn. I nogle dele af verden, såsom USA, betragtes den nationalt fastsatte mindsteløn ikke som høj nok til at dække leveomkostningerne i hele nationen. Stater eller byer kan vælge at indstille deres egen mindsteløn til en sats over det nationale minimum. I disse tilfælde vil mindsteløn for husarbejdere være den højere løn.
Den nøjagtige karakter af det arbejde, en husarbejder udfører, kan også påvirke det beløb, han eller hun får betalt. Nogle indenlandske opgaver, såsom børnepasning, kan være undtaget fra loven om mindsteløn. Mindsteløn for husarbejdere, der bor i det hus, de arbejder i, kan også justeres for at tage højde for, at arbejdstageren får plads og bestyrelse. I nogle nationer kan indbyggede husarbejdere tjene et mindre stipendium snarere end en almindelig løn, især hvis arbejderen er fra en anden nation og i et sprogundervisningsprogram.
En hjemmearbejder, der er ung, kan også betales til en lavere sats. I nogle nationer kan arbejdere af enhver art under en bestemt alder, ofte 18 eller 20, få mindre løn end ældre arbejdstagere. Mindsteløn for husarbejdere under disse aldersafbrydelser hæves normalt for at imødekomme den nationale mindsteløn efter et par måneders ansættelse.