Hvilke faktorer påvirker en pipefitter -løn?
En pipefitter -løn påvirkes af fire primære områder: økonomiske forhold, erfaring, uddannelse og lokal efterspørgsel. En pipefitter er en dygtig handelsbehandler, der er ansvarlig for at oprette, samle, installere og vedligeholde mekaniske rørsystemer. Det er vigtigt at bemærke, at en pipefitter er meget forskellig fra en blikkenslager. Disse handler arbejder både med rør og væskesystemer, men hvert job har meget forskellige opgaver og krav.
pipefitters arbejder med projekter til lokale myndigheder, ejere af erhvervsejendom og fremstillingsanlæg. Der er to typer projekter, der kræver pipefitters: langvarigt og vedligeholdelsesarbejde. Nye byggeprojekter har en tendens til at være temmelig storskala, langsigtede projekter med budgetter på multimillion dollar. Disse projekter er betinget af de nuværende økonomiske forhold.
I en økonomisk nedtur falder salgsindtægterne, og de fleste organisationer og regeringer reducerer udgifterne til de lavest mulige niveauer. Pipefitter -lønns niveauer er afti højere til byggeprojekter end til renoveringer. Konsistens, produktivitet og effektivitet forbedres alle, når de samme erhvervsdrivende bruges til et helt projekt. Bonusbetalinger i længere timer og weekendarbejde er almindelige, især for projekter på en streng frist.
jo større niveau af erfaring, jo højere en pipefitter -lønniveau. I de dygtige handler kan en erfaren pipefitter udføre opgaver med dobbelt så stor som lærlingens hastighed og på et konsekvent højt kvalitetsniveau. Mange virksomheder tildeler ekstra ansvar og en højere pipefitter -løn til kandidater med mange års erfaring.
Der er to uddannelsesniveauer for pipefitters: grundlæggende og mastercertificering. Den grundlæggende certificering er afsluttet under en standardlærling og afsluttes ofte sammen med to eller tre års college -uddannelse. Mange stater kræver pipefitters til COmplete et licensprogram. Mastercertifikatprogrammer er tilgængelige på deltid og inkluderer projektstyring, træningslærlinger og relaterede færdigheder.
Lønniveauet for en certificeret masterpipefitter er betydelig højere end for nogen med grundlæggende pipefitting -certificering. Fordelen ved en masterpipefitter fra arbejdsgiverens perspektiv er, at firmaet kan ansætte lærlingarbejdere til at udføre standardopgaver. Denne yderligere ekspertise er værd at den højere løn.
Som med alle råvarer har udbud og efterspørgsel en klar indflydelse på niveauet for pipefitter -løn, der tilbydes i en bestemt region. Virksomheder beliggende i byer med et højt arbejdsløse pipefitters er i stand til at ansætte kvalificeret personale til en lavere løn end steder, hvor pipefitters er svære at finde. I disse byer er virksomheder nødt til at tilbyde en højere løn for at lokke pipefitters.