Wie werde ich ein Bankanalyst?
Es sind vier Schritte erforderlich, um ein Bankanalyst zu werden: postsekundäre Schulungen, damit verbundene Berufserfahrung, Beantragung eines Jobs und die Abschluss des Vorstellungsgesprächsprozesses. Ein Bankanalyst verbringt den größten Teil ihres Tages mit Bank- und Datenanalyse -Software. Sie sind dafür verantwortlich, spezifische Berichtsanforderungen zu erfüllen, Berichte zu schreiben und verschiedene Szenarien zu erkunden.
Personen, die einen analytischen Denkprozess haben, arbeiten gerne unabhängig und finden sich wohl, um mehrere Szenarien zu erforschen, die größte Befriedigung in dieser Art von Arbeit. Obwohl erwartet wird, dass Bankanalysten Präsentationsfähigkeiten für Besprechungen haben und gute Kommunikationsfähigkeiten haben, ist die wichtigere Fähigkeit eine Affinität zu Zahlen. Liebe zum Detail, Disziplin und Fokus sind für jeden, der ein Bankanalyst werden möchte, unerlässlich.
Die erste Anforderung, ein Bankanalyst zu werden, besteht darin, ein postsekundäres Bildungsprogramm abzuschließen. Obwohl viele Firmen wIch akzeptiere ein College -Diplom in Buchhaltung, die überwiegende Mehrheit der Bankunternehmen bevorzugt einen Universitätsabschluss. Der Abschluss kann in Buchhaltung, Mathematik, Geschäft oder einem verwandten Bereich sein. Die Bankenbranche ist notorisch konservativ und es ist sehr unwahrscheinlich, dass es ohne diese Art von formaler Ausbildung ein Bankenanalyst wird.
Zusammenarbeite Berufserfahrung umfasst Buchhaltung, Buchhaltung, Dateneingabe, Computersoftware -Betreiber oder Bankangestellter. Alle diese Jobs erfordern die Arbeit mit Zahlen und Computern. Wenn Sie sich für Ihren ersten Job bewerben, suchen Sie nach Praktikums- oder Junior -Analystenpositionen. Obwohl das Gehalt geringer ist, haben Sie eine bessere Chance, sich für diese Art von Rolle zu qualifizieren und wertvolle Erfahrungen zu sammeln.
Wenn Sie sich für einen Job als Bankanalyst bewerben, lesen Sie unbedingt Ihren Lebenslauf und Ihr Anschreiben, und überprüfen Sie die Überprüfung nach Grammatik- oder Rechtschreibfehlern. Erforschen Sie das Unternehmen und versuchenIhr Anschreiben auf ihre spezifischen Bedürfnisse und Anforderungen. Es wird immer häufiger für Bankunternehmen, im Rahmen des Antragsverfahrens einen Kredit- und Strafregister -Scheck zu verlangen. Beachten Sie dies bei der Bewerbung.
Während des Vorstellungsgesprächsprozesses haben die meisten Banken mindestens zwei Runden von Interviews. Die erste Runde ist mit dem Personal des Personals und ist ein vorläufiges Interview. Sie haben eine Standardliste von Fragen und suchen nach vollständigen, prägnanten Antworten. Denken Sie daran, dass alles, was Sie sagen, niedergeschrieben und überprüft wird. Denken Sie über Ihre Antworten nach, bleiben Sie ruhig und konzentrieren Sie sich auf die Fähigkeiten, die Sie mitbringen und wie Sie der Bank helfen können.