Was macht ein Franchise Sales Director?
Ein Franchise-Vertriebsleiter ist eine Person, die Markttrends bei Immobilien beobachtet, um optimale Kaufwege für ihr Unternehmen zu ermitteln. Er kann dann die gewünschte Immobilie aussuchen, Geschäfte darüber abschließen und den Verkauf von Anfang bis Ende durchgehen. Möglicherweise ist er auch für die Lokalisierung und Überwachung der Verkäufe an neue Franchisebetreiber verantwortlich. Ein Franchise-Vertriebsleiter kann durch Telefonanrufe, Besprechungen mit Kollegen und Geschäftspläne Verträge abschließen. Seine Hauptaufgabe ist es, alle neuen und möglichen Gelegenheiten für ihre Unternehmen zu finden, zu generieren, zu handhaben und zu beobachten.
Jeder Franchise-Verkaufsleiter muss im Allgemeinen die von seinem Unternehmen festgelegten Quoten einhalten. Er hat ein Kostenbudget und einen strengen Zeitplan einzuhalten. Ein Franchise-Verkaufsleiter kann auch für alle erforderlichen Unterlagen verantwortlich sein, die bei den Verhandlungen und Verkäufen von Immobilien oder Geschäften anfallen.
Es ist auch wichtig, dass der Franchise-Verkaufsleiter gut mit Zahlen umgehen kann. Die meisten Unternehmen benötigen einen Bachelor-Abschluss mit mindestens fünfjähriger Erfahrung im beratenden Vertrieb. Die besten Direktoren sind in der Regel motiviert, haben Kenntnisse im Cold Call-Verkauf und sind reisefähig. Ein Franchise-Vertriebsleiter sollte auch über Computerkenntnisse verfügen, über Immobilienkenntnisse verfügen und über Erfahrung im Bereich Fusionen und Übernahmen verfügen.
Der Director of Franchise Sales kann auch als Director of Franchise Development bezeichnet werden. Dies liegt daran, dass er möglicherweise Dienstleistungen anbietet, die der gesamten Entwicklung eines Franchise zugute kommen, indem er ausgewählte Immobilien und Gebäude erwirbt und Markttrends beobachtet, um neue Franchise-Möglichkeiten für ein optimales Unternehmenswachstum zu finden. Oftmals wird der Vertriebsleiter eng mit dem Vorstand des Franchise-Vizepräsidenten zusammenarbeiten, um Pläne und Maßnahmen für das Unternehmen zu entwickeln.
In den meisten Fällen bearbeitet ein Franchise-Vertriebsleiter mehrere Opportunities und Deals gleichzeitig. Dies bedeutet, dass er über gute Organisations- und Multitaskingfähigkeiten verfügen sollte, um alles am Laufen zu halten. Ein Verständnis der Zoneneinteilung und der lokalen Immobiliengesetze ist ebenfalls wichtig, sodass ein Franchise-Verkaufsleiter diese Themen regelmäßig untersucht, wenn er von Region zu Region wechselt. Diese Karriere kann sehr anstrengend für Zeit, Reisen und Stress sein. Personen, die nicht in der Lage sind, mit Reisen fertig zu werden, sind möglicherweise nicht für die Position geeignet.