Was macht ein Fundraising-Berater?
Aufgabe eines Fundraising-Beraters ist es, kreative und erfolgreiche Techniken zu entwickeln, um Geld für wohltätige Zwecke zu sammeln. Pläne beinhalten oft Möglichkeiten, Geldspenden zu erhalten oder wertvolle Gegenstände zu beschaffen, die für die Öffentlichkeit versteigert werden können. Normalerweise nimmt sie nicht an den Spendenaktionen teil und ist in der Regel nur in beratenden, inspirierenden und leitenden Funktionen tätig. Die Beraterin kann ein unabhängiger Auftragnehmer sein, für eine Fundraising-Firma arbeiten oder ihre Dienste, oft kostenlos, einer Organisation oder Vereinigung zur Verfügung stellen, der sie angehört.
Nach der Einstellung besteht der erste Schritt des Beraters in der Regel darin, sich mit der Gruppe zu treffen, die Finanzmittel benötigt, um ihre Ziele klar zu definieren. Dies beinhaltet in der Regel die Festlegung der monetären Ziele sowie eine klare Vision des Unternehmensleitbilds. In dieser ersten Sitzung werden normalerweise auch Methoden für die Beschaffung von Spenden oder Quellen für Spenden festgelegt, an deren Verwendung die Gruppe kein Interesse hat. Diese Gruppenentscheidungen beruhen häufig auf möglichen Interessenkonflikten oder können mit persönlichen oder politischen Beziehungen zusammenhängen.
Nachdem diese Ziele festgelegt wurden, unterhält die Beraterin in der Regel Fundraising-Ideen der Gruppe, für die sie arbeitet. Normalerweise wird von ihr erwartet, dass sie konstruktives Feedback gibt und der Gruppe ihre Ideen zur Prüfung und Diskussion vorstellt. Sobald die bevorzugten Mittelbeschaffungsmethoden festgelegt sind, wird in der Regel eine Liste potenzieller, großzügiger und wohlhabender Spender erstellt. Wenn formelle Vorschläge erforderlich sind, um Mittel von Unternehmen und Konzernen zu beschaffen, hilft der Fundraising-Berater normalerweise beim Schreiben.
Ausschüsse mit spezifischen Aufgaben werden häufig vom Berater zugewiesen. Sie überprüft üblicherweise die Ziele mit jedem Ausschussvorsitzenden, um sicherzustellen, dass die Ziele und Methoden klar definiert sind. Wenn einem Ausschussvorsitzenden das Vertrauen oder der Fokus zu fehlen scheint, bietet die Beraterin für Spendenaktionen häufig ihre persönliche Unterstützung an, um den Erfolg der Gruppe sicherzustellen.
Wenn die Bemühungen nach dem Fundraising nachzulassen scheinen, wird von einem Fundraising-Berater erwartet, dass er Motivation und Inspiration liefert, um die Energie und den Antrieb der Mitglieder zu erneuern. Sie trifft sich häufig mit den Ausschüssen oder Ausschussvorsitzenden und ermutigt sie, ihre Herausforderungen offen zu präsentieren. Mit ihrer Erfahrung und ihrem Fachwissen bietet die Beraterin in der Regel solide Lösungen und bringt die Spendenaktionen wieder auf die Erfolgsspur.
Ein triumphaler Fundraising-Berater ist normalerweise kontaktfreudig, engagiert und analytisch. Ihre Fähigkeit, Spendenaktionen zum Erreichen von Zielen zu motivieren und zu ermutigen, ist entscheidend für ihren Erfolg. Ein gutes Gespür für Zahlen gepaart mit einfallsreichen Ideen, um Menschen und Unternehmen freundlich von ihrem Geld zu trennen, ist normalerweise eine gewinnbringende Kombination für eine Person in diesem Beruf.
Die Einstellung eines Fundraising-Beraters hängt in der Regel mehr von der Erfahrung als von der Ausbildung ab. Die meisten Menschen in dieser Position haben jedoch einen Abschluss in Kommunikation, Marketing, Werbung oder Business. Eine nachgewiesene Fundraising-Bilanz in einer Vielzahl von Märkten und Umgebungen ist ein Gewinn für Bewerber.