Was ist ein Ergonomieprogramm?
Ein Ergonomieprogramm ist ein Sicherheitsprogramm für den Arbeitsplatz, das dazu beitragen soll, arbeitsbedingte Verletzungen zu reduzieren. Das Programm konzentriert sich im Allgemeinen auf arbeitsbedingte Muskel-Skelett-Erkrankungen (WMSD). Diese Verletzungen treten häufig auf, wenn der jeweilige Arbeitsplatz für den Mitarbeiter nicht geeignet ist oder wenn wiederholte Bewegungen Knochen und Muskelgewebe übermäßig belasten können. In einem Ergonomieprogramm werden im Allgemeinen Tools oder Prozesse implementiert, die zur Linderung dieser Bedingungen beitragen. Je nach Größe und Art des Unternehmens kann eine nationale Regierungsbehörde, die die Arbeitsbedingungen überwacht, wie das Nationale Institut für Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz (NIOSH) in den USA, die Verwendung dieser Programme verlangen.
Der erste Schritt zur Implementierung eines Ergonomieprogramms besteht im Allgemeinen in einer Überprüfung des Arbeitsplatzes durch einen in Ergonomietechnik geschulten Berater. Der Berater sucht in der Regel nach potenziellen Risikofaktoren und empfiehlt spezifische Anpassungen an der Art und Weise, wie ein Job ausgeführt wird, oder an den im Job verwendeten Tools. Er oder sie ist möglicherweise auch in der Lage, die Kosten der erforderlichen Änderungen zu bewerten. Der Zeitverlust der Mitarbeiter und die tatsächlichen medizinischen Kosten, die durch Arbeitsunfälle entstehen können, können manchmal viel höher sein als die Kosten für die Aufrechterhaltung eines sicheren Arbeitsplatzes. Eine gute Bewertung umfasst in der Regel einen detaillierten Plan und Folgemaßnahmen.
Viele WMSDs könnten durch einfache und kostengünstige Änderungen vermieden werden, z. B. durch Einstellen von Schreibtischen und Stühlen, um sie besser an die Größe der Arbeiter anzupassen. In Büros kann die Verwendung von Handgelenkstützen und zusätzlicher Beleuchtung empfohlen werden, um die Belastung bei der Arbeit am Computer zu verringern. Andere Anpassungen können kostspielig sein und erfordern möglicherweise eine vollständige Überarbeitung der Ausrüstung oder der Arbeitsumgebung. Die Verwendung von Gabelstaplern anstelle von menschlichen Muskeln ist eines der kostspieligeren, aber allgemein wirksamen Beispiele für einen ergonomischen Ersatz.
In einem großen Land können Verletzungen, die sich aus der Wiederholung bestimmter Aufgaben ergeben, die Kollektivgesellschaft enorme Summen an Versicherungsleistungen kosten. Diese Versicherungsansprüche können dazu führen, dass Unternehmen höhere Prämien für die Arbeitnehmerentschädigungsversicherung zahlen müssen. Viele Unternehmen entscheiden sich möglicherweise für die Implementierung eines Ergonomieprogramms, um diese Kosten zu senken, auch wenn dies nicht durch gesetzliche Vorschriften vorgeschrieben ist.
Zu den häufigsten berufsbedingten Verletzungen, die in der Regel durch Ergonomie angegangen werden, gehören Rücken-, Nacken- und Handgelenksverletzungen. Das Karpaltunnelsyndrom, eine Schwellung der Sehnen im Handgelenk und in der Hand, gilt als ein weit verbreitetes und kostspieliges Beispiel für eine WMSD. Nach einigen Studien ist es die häufigste Ursache für Arbeitszeitverluste. Viele Ergonomieprogramme berücksichtigen diese Verletzungen mit besonderer Sorgfalt.