¿Cuáles son las habilidades esenciales para un administrador del sistema?
Las habilidades esenciales para un administrador del sistema son de gran alcance. Idealmente, un administrador del sistema no solo sabrá cómo diseñar un sistema informático, sino que también sabrá cómo comunicarse con las personas y capacitarlos para usar el sistema correctamente. Otras habilidades necesarias para un administrador del sistema incluyen la capacidad de resolver problemas y pensar de manera crítica y analítica. Además, él o ella deberían estar dispuestos a mantenerse al día con la tecnología cambiante.
La responsabilidad principal de un administrador del sistema es mantener un sistema informático para una organización o empresa en funcionamiento. Las habilidades necesarias para que un administrador del sistema mantenga el sistema en funcionamiento incluya la instalación de hardware y software según sea necesario en una red de computadoras. Es responsabilidad del administrador elegir software y hardware que satisfaga las necesidades de la empresa y sus usuarios, ya sea que la organización sea una gran empresa multinacional o un pequeño negocio independiente.
Otras habilidades esenciales para un administrador del sistema Inc Inc.Lude la capacidad de escuchar a las personas y comunicarse de manera efectiva. Un administrador necesita escuchar los problemas que los usuarios tienen con un sistema informático y comprender exactamente cuáles son esos problemas para que pueda hacer cambios en el sistema para corregir el problema. Además, un administrador debe tener la capacidad de reconocer posibles problemas antes de que surjan. Por ejemplo, debe saber si un servidor funcionará bien con el software actual de la compañía antes de que se instale ese servidor.
La resolución de problemas y el pensamiento analítico son habilidades vitales para un administrador del sistema también. Si los usuarios se quejan de que sus computadoras se bloquean cuando cargan un nuevo programa de software, el administrador necesita la capacidad de solucionar el problema y desarrollar una solución. Idealmente, el proceso de solución de problemas y resolución de problemas debería ser fácil para un administrador del sistema para que la organización no sea WIPor mucho tiempo, un sistema informático o componente durante demasiado tiempo.
La enseñanza es otra habilidad esencial. Un administrador debe poder explicar claramente cómo usar el sistema informático para no expertos y aquellos que necesitarán usarlo para realizar sus tareas cotidianas. Además de enseñar a aquellos sin mucha experiencia en computadora, un administrador puede necesitar capacitar a sus colegas.
Los administradores del sistema deben crecer con la tecnología. Una forma de mantenerse al día con las tecnologías de cambio y avance es tomar cursos y obtener certificaciones. Cuantas más certificaciones gana un administrador, mejor será para realizar su trabajo de manera eficiente. Las certificaciones también pueden mejorar sus perspectivas de trabajo y hacerla elegible para las promociones.