¿Qué hace un contador de personal?
El papel principal de un contador de personal es ayudar al Director Financiero (CFO) y a los contadores superiores de la Compañía a mantener los registros financieros de una empresa. Por lo general, un contador de personal es un nivel de entrada o uno de los puestos de nivel inferior en el Departamento de Contabilidad o Finanzas. Un contador de personal hace todo, desde el trabajo administrativo hasta las tareas de financiamiento y contabilidad que se relaciona con los aspectos financieros de una empresa o empresa.
Las tareas y responsabilidades específicas de un contador de personal pueden variar y variar de una compañía a otra. En general, un contador de personal es responsable de administrar los activos fijos y los horarios de depreciación de cualquier activo que posee la compañía. Esta información se comparte y se proporciona tanto a los contadores superiores como al CFO.
Otra de las responsabilidades de un contador de personal es ejecutar el sistema de compras y facturación que la compañía utiliza para la venta y el pago de sus productos y/o servicios. Un contador de personal ALSO generalmente paga las facturas procesando y enviando los cheques después de que el contador superior sobre ellas o el CFO haya firmado el cheque y aprobado el pago de la factura.
En la mayoría de las empresas, el contador también se ocuparía de la nómina de la compañía. Esto incluye administrar tarjetas de tiempo de los empleados, días de vacaciones, días personales y días de enfermedad. Además de rastrear y recopilar esta información de los empleados individuales, el contador del personal configura los números de nómina menos los impuestos, el Seguro Social y cualquier otra deducción que el empleado tiene de su cheque.
Se puede requerir que un contador de personal mantenga e imprima informes y estados financieros para la alta gerencia. Algunos de estos estados financieros incluyen estados de flujo de efectivo, el balance general y el estado de resultados. Todos estos informes y declaraciones ayudan al contador del personal a mostrar la alta gerencia donde la compañeraLa situación financiera de Y se encuentra.
Estos contadores también son responsables de garantizar que la empresa realice todos sus pagos de impuestos a tiempo. Los contadores de personal pueden trabajar para empresas privadas o públicas, agencias gubernamentales estatales o federales u otros tipos de organizaciones.
Si bien este puesto de contabilidad suele ser un puesto de nivel de entrada en el departamento de finanzas o contabilidad de una empresa, la mayoría de las empresas requieren que los contadores de personal tengan un título universitario en contabilidad o finanzas. Algunas compañías permitirán a los empleados complementar la experiencia previa en contabilidad o contabilidad en lugar de un título universitario.