Qu'est-ce qu'un ouvrier?
Un travailleur à domicile est une personne qui dirige les affaires d'un bureau à domicile et produit des biens ou des services en échange de bénéfices. Considérés ni les propriétaires d'entreprises indépendants, ni les pigistes ou les entrepreneurs indépendants, les travailleurs de la maison sont plutôt considérés comme des employés à distance situés à un bureau principal. Leur emploi passe par une entreprise extérieure qui offre un salaire au travailleur à domicile en échange de biens, d'efforts et de services désignés.
Il y a de nombreux avantages à travailler à domicile, à la fois pour les travailleurs et l'employeur. Le travailleur a la facilité d'être dans son propre environnement, d'économiser du temps et de l'argent sur de longs trajets et de se concentrer sur le travail à portée de main, sans interruption. Pour l'employeur, l'utilisation de travailleurs signifie moins d'argent dépensé sur l'espace de bureau et l'équipement, le stationnement des employés, les uniformes et autres dépenses.
Les emplois dans le domaine des technologies de l'information (TI) sont parmi les postes les plus courants pour les travailleurs. Ces travaux centrés sur ordinateur permettentTélélementation facile et permettez à un travailleur d'accomplir autant qu'il ou elle le ferait s'il était situé dans un bureau centralisé sur place. Dans certains cas, les travailleurs à domicile peuvent être encore plus productifs car les intrusions et les distractions dans un bureau à domicile ont tendance à être inférieures à un lieu de travail occupé et formel.
Bien qu'il soit les positions nécessitant un ensemble de compétences avancées, de nombreux postes de travailleurs à domicile sont de nature plus routine. Ceux-ci incluent souvent des travaux de saisie de données - ce qui implique généralement des entrées de couvertures effectuées sur un ordinateur domestique - et des postes de service à la clientèle, dans lesquels les travailleurs prennent des appels câblés sur leurs téléphones domestiques et leurs e-mails sur le terrain via leurs ordinateurs personnels. Certains assistants administratifs, exécutifs et personnels peuvent également travailler à partir d'un bureau à domicile, soutenant un individu ou un département par des moyens technologiques.
Un domaine de l'industrie du travail à domicile qui a reçu beaucoup de contrôle est le domaine connu sous le nom d'Indistdevoirs de rial ou travail par morceaux. Dans ces postes, les travailleurs sont embauchés pour assembler des produits de leur propre maison. Les critiques du secteur des devoirs industriels citent des preuves que de nombreuses entreprises de travail à domicile exploitent des travailleurs, violant les lois sur le salaire minimum et l'éthique des affaires et fonctionnent dans des conditions de travail sur les ateliers. En conséquence, dans plusieurs pays, les travailleurs se sont inclus dans la législation locale et nationale pour devenir une classe de travailleurs légalement protégée.
Un aspirant travailleur à domicile peut être attiré sur le terrain par des publicités imprimées ou en ligne promettant d'énormes sommes d'argent pour un minimum de travail. Malheureusement, l'industrie du travail à domicile regorge d'escroqueries, ciblant les ouvriers sans méfiance qui pensent qu'ils sont sur le point de recevoir un emploi en échange de "une somme modique". Le recrutement pour des opportunités de travail légitimes à domicile est généralement annoncée directement par l'employeur, et en aucun cas, ils n'ont besoin de tout type de paiement du travailleur.