Co je to domácí dělník?
Domácí pracovník je jednotlivec, který podniká z domácí kanceláře a vyrábí zboží nebo služby výměnou za zisk. Domnívají se ani nezávislí majitele podniků, nezávislých dodavatelů nebo nezávislí dodavatelé, domácí pracovníci jsou spíše považováni za dálkově umístění zaměstnanců, kteří se dostávají do hlavní kanceláře. Jejich zaměstnání je prostřednictvím externí společnosti, která nabízí plat domácímu pracovníkovi výměnou za určené zboží, snahy a služby. Pracovník má snadnost, aby byl ve svém vlastním prostředí, šetřil čas a peníze na zdlouhavé dojíždění a zaměřil se na po ruce, nepřetržitý. Pro zaměstnavatele znamená využití domácích pracovníků méně peněz utratených na kancelářské prostory a vybavení, parkování zaměstnanců, uniformy a další výdaje. Tyto úlohy zaměřené na počítač umožňujíSnadné telekomunikace a umožňuje pracovníkovi dosáhnout stejně jako on nebo ona, pokud se nachází v centralizované kanceláři na místě. V některých případech může být domácí dělník ještě produktivnější, protože narušení a rozptýlení v domácí kanceláři bývají menší než na rušném formálním pracovišti.
Zatímco pozice vyžadují pokročilou sadu dovedností, mnoho pozic domácích pracovníků má rutinnější povahu. Mezi ně často patří úlohy pro zadávání dat - obvykle zahrnují vstupy klávesy prováděné na domácím počítači - a pozice zákaznického servisu, ve kterých pracovníci přijímají hovory zapojené do svých domácích telefonů a polních e -mailů prostřednictvím svých osobních počítačů. Někteří administrativní, výkonní a osobní asistenti mohou také pracovat z domácí kanceláře a podporovat jednotlivce nebo oddělení prostřednictvím technologických prostředků.
Jedna oblast domácího odvětví, která získala velkou kontrolu, je pole známé jako IndustRial domácí úkol nebo kus. V těchto pozicích jsou pracovníci najati, aby sestavovali výrobky z vlastních domovů. Kritici průmyslového sektoru domácích úkolů uvádějí důkaz, že mnoho společností z domova z domova využívá pracovníky, porušuje zákony o minimální mzdě a obchodní etiku a pracuje za pracovních podmínek v přílohách. Výsledkem je, že v několika zemích se domácnost do místních a národních právních předpisů stala legálně chráněnou třídou pracovníků.
Aspirující domácí pracovnice může být přitahován do pole tisku nebo online reklamy slibující obrovské množství peněz na minimální práci. Bohužel, domácí průmysl je plný podvodů a zaměřuje se na nic netušící domácí pracovníky, kteří si myslí, že se chystají dostat práci výměnou za „malý poplatek“. Nábor pro legitimní pracovní příležitosti z domova je obvykle inzerován přímo zaměstnavatelem a za žádných okolností nevyžadují od pracovníka jakoukoli platbu.