Quelle est la relation entre l'éthique des affaires et la gouvernance d'entreprise?

L'éthique des affaires et la gouvernance d'entreprise sont deux facteurs importants qui ont une incidence sur une entreprise et sur son fonctionnement. L'éthique des affaires représente les valeurs, principes ou caractéristiques qu'une entreprise respecte dans la conduite de ses affaires. La gouvernance d'entreprise est le cadre interne qu'une entreprise conçoit et met en œuvre pour régir et protéger les personnes investies dans l'entreprise. La relation entre éthique et gouvernance provient du propriétaire ou des dirigeants de l'organisation, qui créent la gouvernance et décident des principes éthiques que les employés suivront.

L'éthique des affaires suit généralement une théorie normative. Selon cette théorie, les individus et les entreprises suivront les principes éthiques que l’on retrouve couramment dans la société, d’où le terme éthique normative. Trois théories éthiques normatives incluent les théories des actionnaires, des parties prenantes et des contrats sociaux. La théorie de l'éthique pour les actionnaires stipule qu'une entreprise doit créer une relation entre l'éthique des affaires et la gouvernance d'entreprise axée sur les actionnaires. Les gestionnaires emploieront des stratégies et des activités permettant d’accroître ou d’accroître les investissements des actionnaires.

En vertu de la théorie de l’éthique des parties prenantes, l’éthique des affaires et la gouvernance d’entreprise s’adressent à tous ceux qui ont un intérêt dans l’entreprise. Bien qu’étendue, le lien entre ces facteurs est souvent plus étroit, car les changements récents en matière de gouvernance d’entreprise concernent désormais toute personne touchée par l’entreprise. Ce lien garantit que tout le monde reçoit un traitement égal ou juste lorsqu’il s’agit d’une entreprise. Par exemple, les clients qui achètent un produit défectueux peuvent recevoir un remplacement gratuit et bénéficier de quelques avantages supplémentaires. Cela favorise l'éthique des affaires dans l'ensemble de l'organisation.

Une troisième et dernière théorie éthique est la théorie du contrat social. Cette théorie se concentre sur les entreprises qui améliorent le bien-être général de la société. Les actionnaires peuvent être moins disposés à investir de l'argent dans une entreprise qui respecte cette théorie éthique, car ils pourraient perdre de l'argent pour des causes ou d'autres avantages qui sortent du contexte normal de l'entreprise. Pour sensibiliser les investisseurs à la théorie de l'éthique du contrat social de l'entreprise, les propriétaires d'entreprise, les dirigeants et les membres du conseil incluent souvent ces informations dans la gouvernance de l'entreprise.

Une autre relation entre l'éthique des affaires et la gouvernance d'entreprise est l'énoncé de mission d'une entreprise. L'énoncé de mission décrit clairement la norme d'excellence planifiée par une entreprise pour opérer dans l'environnement commercial. Cet énoncé de mission peut mettre davantage l’accent sur un aspect social des opérations plutôt que sur un objectif de rentabilité consistant à rembourser les actionnaires. Dans ces types de sociétés, les actionnaires investiront dans la société car ils croient en la société et souhaitent voir celle-ci réussir dans sa mission sociale.

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