会議ファシリテーターになるにはどうすればよいですか？

設定、必要な促進の種類、および特定の責任に応じて、会議ファシリテーターになるには大学の学位が必要になる場合があります。多くの証明書プログラムも利用可能であり、職業では実地トレーニングが一般的です。この仕事には、優れた対人コミュニケーション、組織、効率性、問題解決能力など、多くの専門的スキルが必要です。通常、ポジションを見つけようとするときに、フィールド内の他の人とネットワーク化するのに役立ちます。会議ファシリテーターになる予定の場合は、1つの組織で雇用を求めるか、さまざまな企業にコンサルティングサービスを提供するかを決定する必要があります。

会議ファシリテーターは、企業、中小企業、政府機関、非営利機関など、あらゆる種類の組織で働いています。彼らは通常、スタッフの会議、企業のリトリート、ワークショップを促進します。彼らの責任には、戦略的計画、ランニングなど、さまざまな種類の円滑化が含まれる場合がありますミーティング、プロジェクト管理、または紛争解決は、いくつかの焦点領域を挙げます。特定の企業はファシリテーターを雇って個別のプロジェクトや問題に取り組むことができますが、別の会社は会議ファシリテーターを定期的に使用して総会とリトリートを調整することができます。

会議ファシリテーターになるためには常に学位が必要ではありませんが、マーケティング、コミュニケーション、広報に関連する大学のコースを受講することをお勧めします。誰かがこれらの分野で習熟度を示すことができるほど、彼または彼女はこの分野で成功する会議ファシリテーターになる可能性が高くなります。学術的な経験を持つことに加えて、優れたファシリテーターは通常、優れた対人スキルと組織能力を持っています。

ビジネスコンサルティングサービスを提供する多くの企業も、会議ファシリテーターを訓練しています。彼らは提供するかもしれません単一のクラスまたはワークショップ、または認証で頂点に達するファシリテーションシリーズをリードする可能性があります。ファシリテーターに会いたい人は、監督者がより多くの責任を引き受けるために、専門的なスキルを開発したり、仕事の説明を拡大したりしたい特定の組織のスタッフも同様に、これらのコースを受講することがよくあります。

会議ファシリテーターになることを望んでいる人は、キャリアパスを決定する際にいくつかの選択肢があります。たとえば、特定の組織で働きたい人は、会議のファシリテーターの開設、または通常の義務の1つとして促進を会議を必要とする可能性のある一般的なスタッフのポジションに申請できます。別の選択肢は、必要に応じて会議ファシリテーターを雇うさまざまなビジネスにコンサルティングサービスを提供する専門機関のために働くことです。 3番目のオプションは、フリーランスミーティングファシリテーターとして自分のビジネスを開始することです。