회의 진행자가 되려면 어떻게해야합니까?

환경, 필요한 촉진 유형 및 특정 책임에 따라 회의 진행자가 되려면 대학 학위가 필요할 수 있습니다. 많은 수료증 프로그램도 이용 가능하며, 직업 교육은 일반적입니다. 업무에는 훌륭한 대인 커뮤니케이션, 조직, 효율성 및 문제 해결 능력과 같은 다양한 전문 기술이 필요합니다. 일반적으로 위치를 찾을 때 현장의 다른 사람들과 네트워크를 만드는 데 도움이됩니다. 회의 진행자가 되려는 경우 한 조직에서 일자리를 구할 것인지 아니면 다양한 비즈니스에 컨설팅 서비스를 제공 할 것인지도 결정해야합니다.

회의 진행자는 회사, 소규모 기업, 정부 기관 및 비영리 기관을 포함한 모든 유형의 조직에서 근무합니다. 그들은 일반적으로 직원 회의, 기업 퇴각 및 워크샵을 용이하게합니다. 그들의 책임에는 전략적 계획, 효과적인 회의 운영, 프로젝트 관리 또는 분쟁 해결과 같은 다양한 유형의 촉진이 포함될 수 있습니다. 특정 회사는 개별 프로젝트 나 문제를 해결하기 위해 촉진자를 고용하는 반면 다른 회사는 정기적으로 회의 촉진자를 사용하여 일반 회의와 퇴각을 조정할 수 있습니다.

회의 진행자가되기 위해 학위가 항상 필요한 것은 아니지만 마케팅, 커뮤니케이션 및 홍보에 관련 대학 과정을 수강하는 것이 종종 권장됩니다. 이 분야에서 능숙하게 실력을 발휘할수록 현장에서 성공하는 회의 진행자가 될 가능성이 높아집니다. 학업 경험이있는 것 외에도, 우수한 진행자는 대인 관계 기술과 조직 능력도 뛰어납니다.

비즈니스 컨설팅 서비스를 제공하는 많은 회사들도 회의 진행자를 교육시킵니다. 그들은 단일 수업 또는 워크샵을 제공하거나 인증에서 정점을 이루는 촉진 시리즈를 이끌 수 있습니다. 진행자를 만나고 자하는 개인은 종종이 과정을 수강합니다. 감독자가 더 많은 책임을 맡기 위해 전문 기술을 개발하거나 직무 설명을 확장하기를 원하는 특정 조직의 직원도 마찬가지입니다.

회의 진행자가되기를 희망하는 사람은 진로를 결정할 때 몇 가지 옵션이 있습니다. 예를 들어, 특정 조직에서 일하고 싶은 사람은 가능한 경우 회의 진행자 개회 또는 정규 업무 중 하나로 회의 촉진이 필요할 수있는 일반 직원 위치에 지원할 수 있습니다. 다른 옵션은 필요에 따라 회의 진행자를 고용하는 다른 비즈니스에 컨설팅 서비스를 제공하는 전문 대행사를 위해 일하는 것입니다. 세 번째 옵션은 프리랜서 회의 진행자로 자신의 사업을 시작하는 것입니다.