健康保険を控除できますか？

年次納税申告の準備をするとき、多くの人々は、税から健康保険を差し引くことができるかどうか疑問に思います。 ほとんどの国では、健康保険料やその他の関連費用を差し引く能力は、課税プロセスを管理する現行の法律に大きく依存しています。 ほとんどの国は、米国のIRSまたは内国歳入庁と同様の機関を運営し、それらの機関を介した控除の請求に関連する規制を設定しています。

健康保険費用および関連費用を控除することが可能かどうかの場合、これらの国家機関の多くは、何らかの種類の控除の請求を許可しています。 ただし、すべての種類の健康保険費用が自動的に控除として使用できるわけではないことに注意することが重要です。 特定の費用が正当に控除できる時期と方法の例を次に示します。

雇用主を通じて健康保険の補償を受ける人については、健康保険料全体を控除として請求することはできません。 ただし、保険料の一部を支払う従業員は、多くの場合、保険料として正当な費用として実際に支払う金額を請求できます。 たとえば、雇用主が毎月の保険料の60％を支払い、従業員が給与控除により残りを支払う場合、従業員はその40％を年次申告の正当な医療費として請求することができます。

多くの国では、健康保険の適用範囲に含まれていないサービスの支払いをリストすることは許可されています。 これには、薬の共払い、医療専門家への訪問、または保険プロバイダーによって支払われなかった医療処置に関連する費用が含まれます。 ただし、一部の国税庁は、これらの現金支出の累積額が控除として請求される前に、年収の一定の割合を超えることを要求していることに注意することが重要です。

自営業者の場合、健康保険の支払いはしばしば完全に控除可能です。 自分のために働く個人は、医療サービスや薬の共払いなどのすべての自費医療費、および医療保険会社が医療提供者に支払いを発行した後に残る料金を請求することもできます。 主な規定は、請求された課税期間中に個人が控除額を支払わなければならないということです。

健康保険費用を適切に控除するためには、個人が居住する管轄区域に関連する現行のすべての規制および税法に遅れないようにする必要があります。 税法の多くは長年にわたって実施されており、変更されていませんが、これらの法は常にある税期間から次の税期間に変更される可能性があります。 責任の負担は、正当な控除対象となるものについて最新の状態を保つために納税者にかかっています。 このため、常に適切な税務当局に確認することをお勧めします。そのため、法律の範囲内で健康保険費用を控除する方法については疑問がありません。