물류 연수생은 무엇을합니까?

물류 연수생은 일반적으로 복잡한 유통 또는 제조 운영 회사의 교육 프로그램에 고용됩니다. 그는 생산을 통해 최종 사용자에게 자원을 이동시키는 시스템을 구성하는 부서를 통해 회전합니다. 교육 프로그램은 일반적으로 교육생이 물류 체인을 구성하는 모든 부서에서 동일한 시간을 소비하도록 설계되었습니다. 소요 시간은 교육생이 부서의 비용과 업무 효율성을 높이는 주요 운영 요소를 이해하기에 충분합니다.

기본적으로 물류는 생산 및 유통 시스템을 통해 자원 또는 재고의 이동을 효율적이고 비용 효율적으로 조정하는 기술입니다. 회사는 종종 물류 직원이 구조적 교육 프로그램에 고용하게되는데, 이는 물류 담당자가 처음부터 작업을 이해하기를 원하기 때문입니다. 예를 들어, 회사는 실제로 트럭 운전 업무의 실제 구성 요소를 이해하지 않고도 트럭 운전사 대원에게 물류 관리자를 고용하는 것이 비생산적이라고 느낄 수 있습니다. 물류 연수생은 일반적으로 부서를 순환하는 데 시간을 소비하므로 회사 시스템을 구성하는 직책에 대한 실질적인 경험을 개발할 수 있습니다.

물류 교육생이 탐색하는 데 종종 소비하는 부서에는 공급망 관리, 정보 시스템 및 주문 처리가 포함됩니다. 그는 또한 창고, 소싱 및 물류 관리에 노출 될 수 있습니다. 이러한 영역에서 수행되는 작업은 교육생이 속한 산업에 따라 다릅니다. 운송 물류에는 기계를 제조 및 유통하는 회사의 물류와는 다른 일일 활동이 포함됩니다. 그러나 핵심 개념은 물류의 관리 위치가 관련된 자원의 유형이나 재고에 관계없이 복잡한 시스템의 효율성을 극대화하는 데 관심이 있기 때문에 동일합니다.

대부분의 물류 교육 프로그램에는 지원자가 학사 학위를 소지해야합니다. 이 프로그램은 엄격하게 설계되었으며 일부 회사는 예상 탈락률이 있으며 교육이 끝날 때 배치를 보장하지 않습니다. 일반적으로 물류 교육생은 주요 국내 또는 국제 회사에서 운영하는 모든 관리 수준의 교육 프로그램과 동일한 유형의 몰입 형 경험을 기대할 수 있습니다.

물류 교육 프로그램은 일반적으로 12 주에서 16 주가 소요됩니다. 연수생이 프로그램을 성공적으로 마치면 영구적 인 관리 직책을받는 경우가 많습니다. 예를 들어, 물류 교육생은 수신 관리자 위치 또는 구성 분석가 위치로 전환 할 수 있습니다. 일반적으로, 연수생은 자신의 로테이션 중에 부서 중 하나에서 약간의 숙련도를 보여주었습니다. 최종 배치 결정은 일반적으로 회사의 요구, 훈련생의 실력과 그의 관심을 조합 한 것입니다.