Hoe versterk ik een eerste cv?

Het schrijven van een eerste cv kan voor veel mensen een ontmoedigende taak zijn. Als u het doel van het cv begrijpt, kunt u een deel van de stress verminderen en kunt u een geweldig eerste cv maken. Uw CV is ontworpen om een ​​potentiële werkgever te laten zien hoe u waarde toevoegt aan zijn of haar bedrijf. Door deze belangrijke informatie in gedachten te houden, kunt u uw eerste cv eenvoudig versterken. Je kunt je eerste cv versterken door informatie over vrijwilligerservaring, speciale vaardigheden, positieve persoonlijkheidskenmerken, stages en educatieve prestaties op te nemen.

Veel mensen denken aan betaalde werkervaring en cursussen op school als ze denken aan het samenstellen van een CV dat de interesse van een potentiële werkgever zal wekken. Ervaring als vrijwilliger en stages zijn geweldige items om in een eerste cv op te nemen, omdat ze betrokkenheid en de vaardigheden die je bezit benadrukken. Hoewel deze posities niet worden betaald, laat je zien dat je om anderen geeft, goede time managementvaardigheden hebt en weet hoe je met anderen moet omgaan en een taak moet uitvoeren. Deze vaardigheden zijn nog belangrijker als ze worden gebruikt in uw gewenste loopbaangebied.

Markeer speciale vaardigheden op je cv, zoals kennis van computers, schrijven of iets dat verband houdt met de functie waarvoor je solliciteert. Computer- en technologische vaardigheden zijn belangrijk, maar ook andere vaardigheden zijn belangrijk. Sommige carrières hebben niet zoveel aandacht voor computers als andere. Onderzoek het veld waarin u wilt werken, kijk welke vaardigheden activa zouden kunnen zijn en identificeer welke vaardigheden u bezit. Noteer die op je cv en wees voorbereid om ze met een potentiële werkgever te bespreken.

Positieve persoonlijkheidskenmerken zijn net zo hoog als technische vaardigheden bij veel werkgevers. Een werkgever leidt vaak liever de juiste persoon op voor de functie omdat hij of zij positieve persoonlijkheidskenmerken bezit dan iemand aan te nemen die deze eigenschappen niet bezit alleen vanwege zijn of haar technische vaardigheden. Mogelijkheden zoals goed samenwerken met anderen, timemanagement, integriteit en motivatie kunnen erg belangrijk zijn voor een werkgever.

In je levensfase kunnen je prestaties op school een groot deel uitmaken van wie je bent. Als je een hoog cijfergemiddelde (GPA) hebt, vermeld dit dan in je cv. Vermeld eventuele speciale prijzen of erkenningen die u hebt ontvangen. Hoewel schoolwerk misschien niet het belangrijkste aspect van je cv is, zal een werkgever graag zien dat je dingen serieus neemt en goed kunt presteren op school.