Hvorfor trekker folk seg tidlig?

Å trekke seg tidlig er mange av drømmen, men i virkeligheten forekommer det ofte av helt andre grunner enn det som kan antas. Folk kan velge å trekke seg tidlig av mange årsaker, inkludert dårlig helse, som et alternativ til permittering, å ta seg av et sykt familiemedlem, eller på grunn av spareplaner som gir mulighet for en tidlig pensjonering. I noen tilfeller kan det å bestemme seg for å trekke seg tidlig være mindre en valgfri funksjon og mer en nødvendighet forårsaket av uventede omstendigheter; i noen tilfeller kan funksjonell førtidspensjon oppstå når en eldre voksen ikke kan finne arbeid før pensjonisttilværelsen sparker inn.

I følge noen eksperter er den mest sannsynlige årsaken til at en person går av med pensjon tidlig, dårlig helse. Arbeidsrelaterte funksjonshemninger og ervervede sykdommer tvinger mange mennesker ut av arbeidsår før pensjonsalderen, særlig i risikable eller fysisk vanskelige jobber. Å trekke seg på grunn av sykdom eller skade kan være et risikabelt forslag; personer som ikke kvalifiserer for uføretrygd kan være i stand til å arbeide og ikke kan motta inntektshjelp. Selv med uføretrygd gir tidlige pensjonister ved dårlig helse ofte mye mindre inntekter enn ved deres tidligere jobber, og kan ha vanskelig for å betale for medisinske regninger før de fyller pensjonsalderen.

I dårlige økonomiske tider kan noen mennesker trekke seg tidlig som et alternativ til permittering. Bedrifter kan tilby utkjøpspakker til ansatte som har jobbet for virksomheten i mange år, for å gi dem insentiv til permisjon av egen hånd. Utkjøpspakker kan inneholde alt fra sluttvederlag til utvidede medisinske ytelser, og kan hjelpe eldre ansatte til å fylle inntektsgapet mellom førtidspensjon og modning av pensjonskontoer eller pensjoner. Selv om det å akseptere en utkjøpspakke ikke betyr at en person trenger å gå helt av med pensjon, bruker mange i løpet av få år etter pensjonsalderen en utkjøp som en måte å starte pensjonering tidlig på.

Et annet havari av dårlige økonomiske tider er eldre arbeidstakere som har vanskeligheter med å finne arbeid etter mange år på en jobb. Disse menneskene kan miste en langvarig stilling på grunn av permittering eller nedbemanning, og har vanskeligheter med å finne en sammenlignbar stilling på noen annen virksomhet. Ofte søker disse tidlige pensjonistene jevnlig etter arbeid, men finner ikke en jobb som er tilstrekkelig til ferdighetsnivået, eller som vil netto dem mer inntekt enn dagpenger gir. Tidlige pensjonister i denne kategorien kan ganske enkelt finne seg i å vente på et dårlig marked til pensjonene eller pensjonskassene deres kommer inn.

Generelt er det ideelle middelet for førtidspensjonering ved å generere nok inntekter til at du ikke lenger trenger å jobbe. Dette kan gjøres gjennom nøye besparelser, fall eller arv, lønnsomme og stabile investeringer eller pensjonskontoer med tidlig modning. Det er viktig å knuse antall nøye før du bestemmer deg for å trekke deg tidlig; Selv om en person kan ha nok besparelser å leve av i tjue år, kan det hende at det ikke inkluderer ikke planlagte utgifter som kirurgi, hjemmesykepleie og andre kostnader forbundet med eldre alder. Noen mennesker foretrekker å gå i halvpensjonering, noe som hjelper dem å holde seg opptatt og opprettholde et sosialt liv uten press og ansvar for en heltidsjobb.