Jakie są najczęstsze zagrożenia w miejscu pracy?
Pracodawcy często dokładają wszelkich starań, aby zminimalizować ryzyko wypadków w miejscu pracy. Wdrażając strategie zgodne z rządowymi przepisami bezpieczeństwa, a także podejmując praktyczne kroki odpowiednie dla konkretnego środowiska pracy, można chronić pracowników przed wieloma formami szkód. Trwa zadanie identyfikowania zagrożeń w miejscu pracy i wdrażania sposobów unikania tych zagrożeń, a firmy różnej wielkości często mają do czynienia z kilkoma różnymi rodzajami zagrożeń.
Jednym z powszechnych przykładów zagrożeń w miejscu pracy jest zagrożenie biologiczne. Pracownicy pracujący z chemikaliami i różnego rodzaju syntezowanymi materiałami mogą być narażeni na substancje zagrażające życiu. Oznacza to, że pracodawcy muszą być świadomi lub stworzyć środki bezpieczeństwa, które minimalizują możliwość wywoływania alergii lub powodowania pewnego rodzaju stresu dla ciała lub umysłu z powodu narażenia na niektóre związki. W ekstremalnych warunkach może być konieczna odzież ochronna, a nawet pewien rodzaj aparatów oddechowych, aby zminimalizować ryzyko związane z oddychaniem w celu zapewnienia bezpieczeństwa pracownikom.
Zagrożenia bezpieczeństwa to kolejna powszechna kategoria zagrożeń w miejscu pracy, które dotyczą wszystkich pracodawców. Tutaj nacisk kładziony jest na upewnienie się, że struktury, w których pracują ludzie, spełniają lokalne przepisy budowlane i odpowiednio zapewniają przestrzeń potrzebną do wykonywania zadań bez narażania siebie lub innych. Oznacza to rozplanowanie planów hal produkcyjnych w taki sposób, aby jednostki maszyn były odpowiednio rozmieszczone, w całej przestrzeni były wyraźne punkty wejścia i wyjścia, a ruch pieszych był wystarczający, aby umożliwić ludziom bezpieczne przechodzenie z jednego miejsca do drugiego. Kluczowa jest również ostrożność przy wyborze sprzętu, takiego jak krzesła, stanowiska robocze i inne urządzenia używane przez pracowników, dzięki czemu sprzęt spełnia rządowe normy bezpieczeństwa.
Zagrożenia stresem i przemoc w miejscu pracy znajdują się również w szerokim zakresie zagrożeń w miejscu pracy. Zasady i procedury chroniące pracowników przed przemocą werbalną i fizyczną zainicjowane przez innych w obiekcie są niezwykle ważne dla bezpieczeństwa. Podobnie rodzaje przemocy, takie jak molestowanie seksualne, są również objęte przepisami bezpieczeństwa wdrażanymi przez wiele firm na całym świecie. Nie jest niczym niezwykłym, że firmy rozszerzają procedury przy wsparciu każdego pracownika, który jest narażony na przemoc w jakiejkolwiek formie, często poprzez udzielanie porad pracownikowi w celu pomocy w wyzdrowieniu z traumy spowodowanej aktem przemocy.
W większości krajów obowiązują krajowe przepisy bezpieczeństwa dotyczące prowadzenia każdego rodzaju działalności. Wraz z tymi ogólnymi przepisami istnieją szczególne wymagania bezpieczeństwa dla różnych branż, które są specyficzne dla tych ustawień biznesowych. Oceniając zagrożenia w miejscu pracy, zapoznanie się z tymi przepisami, w tym przepisami branżowymi, znacznie ułatwia ochronę pracowników i tworzy środowisko bezpieczne dla wszystkich oraz budzi zaufanie pracowników.