Jak stać się bellhopem?

Bellhops są niezbędnymi pracownikami dużych hoteli i luksusowych kurortów. Otwierają drzwi, transportują bagaż i dostarczają wiadomości, wśród wielu innych ważnych obowiązków dla gości. Ponieważ większość pracodawców zatrudnia bellhops z minimalnym doświadczeniem zawodowym i dyplomami ukończenia szkoły średniej, praca jest popularna wśród młodych ludzi i osób powracających na siłę roboczą z emerytury lub długiej przerwy. Osoba, która chce zostać Bellhop, może zbadać możliwości zatrudnienia zarówno online, jak i osobiście, wypełnić aplikacje i przygotować szczegółowe CV. Ponadto może on zwiększyć szanse na znalezienie pracy, zapoznając się z pobliskimi atrakcjami i udogodnieniami oraz rozwijając przyjazną, pomocną osobowość.

Aby stać się bellhopem w większości ustawień, jednostka musi być wystarczająco sprawna fizycznie, aby stać przez długi czas i przenosić ciężki bagaż do pokoi gości. Ważne jest również, aby być dobrze wypowiedzianym i przyjaznym, ponieważ większość bellhopów jest odpowiedzialnaLe za początkowo powitanie gości, kierując ich do zameldowania i pomagając im dostać się do swoich pokoi. Patroni hotelowe, którzy nie znają miasta, mogą zapytać Bellhopsa, jak dostać się do niektórych popularnych miejsc, aby osoba mogła zwiększyć swoje szanse na wylądowanie pracy poprzez dokładne badanie tego obszaru. Pracownik powinien być w stanie dokładnie udzielać wskazówek i porad na temat restauracji i rozrywki.

Osoba, która chce zostać Bellhop, może przeglądać reklamy w gazetach i internetowe strony poszukiwawcze, aby znaleźć otwory w jej okolicy. Zazwyczaj dobrym pomysłem jest odwiedzenie jak największej liczby hoteli i wypełnić aplikacje, nawet jeśli nie są one aktywnie zatrudniające, więc pracodawcy będą mieli podanie wniosku w przypadku przyszłego otwarcia pracy. Konieczne jest, aby być dokładnym i uczciwym w historii pracy w aplikacji, ponieważ większość menedżerów hoteli skontaktuje się z poprzednimi pracodawcamiAby potwierdzić informacje. Przyszły bellhop może złożyć atrakcyjne CV wraz z aplikacją do podania dodatkowych szczegółów. CV powinno podkreślić odpowiednie doświadczenie i umiejętności obsługi klienta.

Jeśli dana osoba jest w stanie wylądować wywiad, aby stać się dzwonkiem, może przygotować odpowiedzi na wspólne pytania dotyczące mocnych stron, słabości i celów zawodowych. Dobrze ubieranie się i pielęgnacja, pojawia się na czas i bycie przyjaznym są ważne, aby zrobić dobre pierwsze wrażenie z potencjalnym pracodawcą. Rozmówca zwykle ma szansę zadawać pytania dotyczące harmonogramów, wynagrodzeń i konkretnych obowiązków zawodowych, aby upewnić się, że praca jest dobrze dopasowana.

Większość zadań Bellhop jest uważana za stanowiska podstawowe, a płace są stosunkowo niskie, biorąc pod uwagę, że rozległe wykształcenie, szkolenie i doświadczenie są niepotrzebne. Osoba, która jest w stanie stać się bellhopem, nadal może zarabiać na życie, pracując ciężko i dążąc do możliwości awansu. Jest to zwyczajowe w większości krajów dla gUests przechylają swoje bellhopy na dobrze wykonaną pracę, więc etyka pracy i entuzjazm są często nagradzane. Nadzorowe stanowiska kapitana dzwonka są dostępne w większości dużych hoteli, a bellhop, który wykazuje silne przywództwo i kierunek, może otrzymać promocję w czasie.