Quais são os diferentes trabalhos receptores de recepção?
Os trabalhos de recepção geralmente não são complicados, mas eles fornecem uma função essencial para certas empresas. Os funcionários de recebimento supervisionam as remessas recebidas para que as empresas tenham o que precisam operar. Os deveres específicos do trabalho podem variar com o tamanho e o escopo dos negócios, como a posição é definida e quanta automação é usada. Receber empregos de funcionário em empresas menores tendem a envolver tarefas mais diversificadas, porque elas não têm tantos funcionários quanto grandes empresas. Os diferentes trabalhos que um funcionário receptor executa podem incluir a verificação de remessas à medida que chegam, verificando as faturas para essas remessas e coordenando a distribuição dos itens recebidos. Isso inclui garantir que a remessa esteja correta e não seja danificada. Em empresas menores, os funcionários recebidos podem inserir manualmente as informações do produto em um computador. Empresas maiores podem usar SCDispositivos de anning ou chips de identificação de radiofrequência (RFID) para receber e rastrear remessas. Um funcionário receptor também pode verificar se quaisquer créditos ou descontos aplicáveis foram aplicados ao pedido. Se um pedido estiver incorreto ou danificado, o funcionário receptor poderá funcionar com remetentes para fazer ajustes se os itens forem perdidos ou danificados durante o envio.
Espera -se que alguns funcionários receptores coordenem ou rotinem as remessas para o seu destino final dentro de uma empresa. Por exemplo, as remessas podem ser entregues a um armazém e depois mudadas para um determinado departamento. Em empresas menores, pode -se esperar que os funcionários recebidos entreguem as remessas para o local adequado. Chaves de empilhadeiras ou transportadores podem ser usados para processar grandes remessas.
Receber empregos de funcionário também podemexigem tarefas frequentemente associadas a trabalhos de funcionário de trânsito. Esses deveres estão preocupados em verificar o peso e as cobranças relacionadas a todas as remessas que entram e saem. Quaisquer requisitos de remessa legal para determinados produtos ou materiais também devem ser seguidos.
Pessoas que se destacam em receber empregos de funcionário geralmente desfrutam de trabalho físico e realizam tarefas repetitivas. Em alguns casos, está disponível o avanço para cargos de supervisor ou gerente. As posições de nível básico geralmente exigem apenas um ensino médio, e as posições de supervisão podem exigir um diploma universitário de dois ou quatro anos.
A experiência geralmente não é necessária e a maioria dos treinamento ocorre no trabalho. O treinamento pode incluir aprender a contar as ações, fazer inventário e criar registros. Alguma familiaridade com equipamentos e computadores eletrônicos de inventário pode ser benéfica ou necessária. Os trabalhos de funcionário recebidos são frequentemente encontrados em ambientes de fábrica, varejo e educacional.